千呼萬喚，「藍白拖」終於拖出「雙黃金周」的「幕僚協商」，從好處看，侯友宜與柯文哲陣營總算直面協商，勉強回應六成以上希望藍白合的民意；但不論從侯辦「三個層面，六個方向」，或從柯辦辯論加民調的「兩個核心」，協商的結果都不容樂觀，有極大可能落入黃珊珊所言「一拍兩瞪眼」的「預示」，難的不在政策或國家路線的整合─這是上層結構，而在共推一組候選人的方法論─這是技術基礎。
「國政七箭」廢考監，柯文哲把總統權力想大了
政治上在上層結構打高空做文章不難，難的永遠是如何落實的技術基礎，但上層結構還是重要的，這叫「話術」，也叫「師出有名」；不論從上層或基礎，柯文哲還是棋高一著，想快一步，他先在國慶前夕推出他的「國政七大主張」，釣出侯辦「三個層面六個方向」，侯辦後發却未能先至，因為柯文哲國政七箭，箭箭有目標，雖然未必皆能隨總統意志而移轉（當然前提是他能當選），而侯辦却還在層面與方向上雲山霧罩。
具體來說，柯文哲的七箭，有能操諸總統個人意志者，有總統說了不算的，最簡單的就是特別預算常態化和禁止肥貓，但後者所謂「高階文官及國營事業董盬事公開遴選」，講起來容易，執行却需要極其複雜的配套，柯市府的「人事海選」維持其形都亂成一團，舉國文官與事業單位全來，專業官僚在民進黨執政下毀一半，剩下一半大概就要報廢在這裡了，遑論所謂「公開遴選」是總統主持？院長主持？還是各單位自辦？或者網路票選？
次簡單的是赴立法院報告對接受各黨團質詢，同時閣揆同意權、閣員經立法院聽證後任命，這是強化國會監督能量，如果柯文哲（或侯友宜）當選，民進黨當欣然接受有更多權柄「牽制」總統和行政院，但這意味新總統就任，新政府組成光是聽證程序和（假）投票至少還得耗上一個月，但上述主張若非經過修憲，都只能倚仗總統的節制權力，連形成「慣例」都不易，遑論成為「憲政制度」。
同樣的，「凍結考監兩院」，若只憑總統意志，說凍結就凍結，這不是節制權力，相反的，正落入柯文哲口中的破壞政府體制的「大總統」，柯文哲或許以前總統陳水扁讓監察院空轉三年半，想像只要不提名考監委員，輕易易舉就能「凍結」，但他忘了兩院除了委員，還有院本部及審計部、國家人權委員會、銓敘部、考選部、公務員保訓會…，這些公務員是要強制裁員、退休？還是機關轉移？蔡英文隨便就能設置新機關，從促轉會、黨產會到人權委員會，在難不成柯文哲比照辦理，說廢就廢，廢不了就凍結？就算國民黨願意拋棄老祖宗留下來的「五憲憲法」神主牌，監察權與考試權如何重新設計歸建到立法院或人事總署，也非一年半載能畢其功，廢省後遺症長達十數年，可為前車之鑑，廢考監是民進黨創黨以來的政治目標，前總統李登輝修憲多次討論，最終還是「維持現狀」，絕非李登輝智商比柯文哲低之故，柯文哲把政府體制想得簡單了，也把總統權力看大了。 （相關報導： 夏珍專欄：柯文哲為什麼不能當副手？ ｜ 更多文章 ）
最後，推動選舉權下修（十八歲公民權）和召開國是會議推動內閣制入憲，這是正確落實政見的辦法，前提不只是當選總統，還要推動立委席次跨過四分之三修憲門檻，當然，若是民進黨總統敗選，或許他們也會願意推動內閣制─這也可以是政黨必須再輪替的理由。
