來自雲南偏鄉的13歲少年李有斌，日前在他工作的東莞鞋廠大門口猝死，直到12月5日整起事件才由《南方都市報》揭露，讓中國的童工問題再次浮上檯面。令人惋惜的是，李有斌的親人曾向鞋廠求助數小時之久、而非直接將他送醫。等到廠方人員願意掏錢資助，李原本還有氣息的身軀，早已僵硬冰冷。
來自窮困偏鄉的少年
李有斌來自少數民族群聚的雲南德宏自治州，奶奶因病癱瘓、爸爸年初胃病過世，有斌雖然只是個13歲的孩子，但作為家裡唯一的男子，也只得輟學工作養家。經過人力派遣公司介紹，他9月遠赴離家約1500公里的東莞，拿著名為「陶富華」的四川成年男子的假身份，在當地的日暉鞋廠找了份差事。
根據《南方都市報》報導，李有斌雖然年紀很小，但他「皮膚黝黑、長相老成」，外表跟「陶富華」證件上的照片確有幾分類似。無論是人力派遣公司知法犯法，亦或者是鞋廠方面審核不實，總之李有斌就在這間每日必須上工10到12小時的單位待了下來，在生產線上付出大量勞動。
沒做滿3個月 扣7成薪資
根據李有斌的母親回憶，孩子不久前才打電話回家說「工作太累了、熬不住、想辭職」，但人力派遣公司說一定要工作滿3個月，否則之前的工資就會被扣除70%。經濟拮据的李家當然沒有本錢讓公司扣，有斌也只得繼續撐下去。11月16日晚上10時許，有斌的室友下班後發現他昏倒在床上，怎麼晃也叫不醒，趕緊通知有斌也在東莞工作的叔公。
強撐工作 疑似過勞猝死
有斌的叔公趕來後，發現有斌的鼻孔已經滲血，無法言語。因為自己身上只剩幾十塊人民幣，又聽說醫院的收費很高，因此叔公並未打電話叫救護車，而是抱著孩子往鞋廠討救兵。鞋廠保安先後聯繫人力派遣公司的負責人與鞋廠老闆，但都聯絡不上。直到凌晨二時許，鞋廠方面的工作人員才趕到保安處，掏出兩百塊鈔票要叔公送孩子去醫院。但此時有斌已經渾身僵硬、手腳冰涼，死在鞋廠大門附近的牆角。
有斌的遺體目前仍停放在東莞市殯儀館，因為他的家屬還在跟鞋廠協商賠償事宜。有斌的家人希望非法僱用童工的鞋廠，按照城鎮居民人均可支配收入的二十倍做一次性賠償，但鞋廠方面卻質疑有斌謊報年齡，目前僅願表達遺憾。《南方都市報》稱，因雙方均未將此事上報，東莞政府目前也沒有介入調查。
中國曾簽署《就業最低年齡公約》
根據《國際勞工公約》的《第十五號公約》（有關開始就業最低年齡公約）第二條第三項規定：「（開始就業或工作之）最低年齡不應低於完成強迫教育所需之年齡，更不應低於十五歲。」該公約經中國全國人大常委會於1998年批准，而且還特別聲明「在中華人民共和國領土內及中華人民共和國註冊的運輸工具上就業或者工作的最低年齡為16 週歲」。
但關懷勞工權益的《中國勞工通訊》發現，中國目前仍存在大量輟學後從事經濟活動的兒童，尤其在廣東、浙江、福建等東南部經濟發達地區最為常見。童工幾乎都是來自經濟落後地區的貧困家庭， 雖然中國訂有《禁止使用童工規定》等法律，但執法部門查禁的行動並不積極，偏鄉大量的童工供給與資方對童工的大量需求，也讓童工問題在社會結構上難以根除。
童工問題仍是中國難解之痛
根據《中國勞工通訊》於2006年實地訪查的結果，證明工廠或家庭作坊大量僱用童工的狀況確實存在。由於童工的配合度高、工資較低，資方也免去幫童工保險等支出，在技術要求較低的產業確實也喜歡僱用童工。8年過去了，童工傷病的新聞仍不時出現在陸媒版面，而今東莞鞋廠的一具13歲冰冷屍體，能讓中國社會看到多少童工及其家庭的悲哀，又有多少童工為大量僱用中國勞動力的台商產業效力？
在無數Made in China的沈默字體之下，讓人不禁想問。
