復興航空停飛》勞動部:公司已做最壞打算「有能力籌措」員工資遣費

2016-11-21 19:23

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復興航空。(方炳超攝)

復興航空。(方炳超攝)

復興航空21日無預警宣布停飛,震撼台灣航空業界,復興航空近1800名員工未來的勞動權益是否會受到影響,也引起關注。勞動部長郭芳煜表示,持續與復興航空溝通。勞動關係司司長王厚偉指出,復興航空已表明若是未來必須大量解僱,員工的資遣費不會是問題。

王厚偉說明,根據《大量解雇勞工保護法》第4條,若要大量解雇勞工,雇主必須提前60天將解僱計畫書通知主管機關及相關單位或人員,並公告揭示。不過截至目前為止,勞動部並未收到復興航空的計畫書。王厚偉表示,若是復興航空逕自宣布解雇大量勞工,就屬違法行為,勞動部將依法開罰50萬。

21日下午復興航空停飛的消息傳出後,勞動部已主動聯繫。王厚偉指出,復興航空上個月勞保資料顯示,投保人數有1795人,其中包含之前從威航轉來的空服員。王厚偉說明,復興航空已向勞動部承諾,若是需要支付勞工的資遣費,「公司有能力籌措」,言下之意是該公司「已經做了最壞的打算」。

不過王厚偉表示,勞動部並不會放棄溝通。如果復興航空真的要進行大量解僱,勞動部仍會希望能夠延後解雇日期,在這段時間進行勞資協商,讓員工能夠保障自身權益。

桃園市空服員職業工會21日在臉書上貼文說,請復興航空員工快加入工會,明天就會將工會成立文件送交台北市政府。工會秘書長林佳瑋接受《中央社》訪問時表示,公司經營困難不應該拿員工開刀,他呼籲復興航空空服員趕緊跟工會聯繫,讓工會協助處理後續事宜。

 

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