把小事做好,職場新鮮人也能創造大功績!跨國企業前高階主管傳授三招,讓你從菜鳥變身成「天菜」

2021-12-11 10:30

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等到年資越來越老,職位越來越高,那時想犯小錯還犯不了,一旦失足一定是茲事體大的致命傷,得到的就不是責備跟建議了,非常有可能是資遣通知書。所以現在所有給你批評的人,他們並不是在找你麻煩,恰好相反的,那都是真愛!

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小事,菜鳥才有機會做出大功績

在外商打滾近二十年的經驗中,我記憶最深,成就感最大的,是在菜鳥第一年時所做的事。當年在這家知名消費品外商公司(藍色行銷殿堂),最著名的口號是號稱「工作生活平衡」(Work Life Balance),卻人人幾乎都在加班,因為它還有一個著名的文化「當責亦全責」(Full Ownership)。在責任制之下,什麼事情都是你的事情,公司已經沒有在跟你討論加班與否,上下班只是一個時間切點的問題,責任卻是一個無時無刻不在肩上的擔子。

在責任制之下,我雖然鮮少在辦公室待超過晚上7點,但其實我不時為自己負責的品牌與行銷計畫操心。有一次,一輛拍飛柔洗髮乳廣告用的道具卡車,因為廣告公司無法存放看管,公司必須花錢買下變成資產存放在倉庫,以便未來拍片使用。

但問題是這筆「買車的費用」完全不在今年的行銷預算裡面,且在當時若買下這輛車,必須擠壓我好幾場的賣場促銷活動!這個問題讓我傷透腦筋,簡直夜夜都噩夢纏身,心想我是為了成為一個頂尖的行銷人才而進這家公司的,怎麼現在成為一個頂尖的二手車買賣人才?

如果是不得不解決的麻煩,那就面對它、處理它,並且找尋由負轉正的機會(Turn Negative into Positive)。如果可以幫我的品牌省下一筆莫名其妙的費用,將行銷預算發揮在真正能產出銷量的刀口上,叫我解決一輛車的問題又有什麼難?轉念後靈機一動,下班我就在信義區四處晃蕩,尋找未開發空地,以及便宜又有人管理的停車場。

後來終於在當時信義商圈尚未蓬勃發展的邊緣處,被我找到一家月租不到2,500元的民營停車場,還有一個親切的退休榮民伯伯駐守看管,二話不說我馬上和停車場簽下一個長期停車租約,並拜託這位榮民伯伯多關照我們的洗頭專車,別讓它被刮花或傷了表面的烤漆文案。

這個動作為公司省下一筆不貲的固定資產費用,不但有專人看管,也方便日後拍廣告片、或賣場活動需要時,作為機動性的調動管理。後來這個洗頭專車的廣告專案連續拍了兩年,洗頭專車也出動了無數次,在風吹日晒雨淋之下,終於功成身退,交給活動公司報廢處理了。

想不到這項「找停車場」的工作,變成當年我在績效評估上的首要功績(Top Achievement),也讓我展現自己解決問題的能力,以及當責全責的心態,成功的從菜鳥脫身成為「天菜」。

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