烏克蘭戰爭效應》台灣學到的教訓:不對稱作戰、恢復徵兵制、資訊戰與認知戰

2022-03-27 19:00

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美國智庫德國馬歇爾基金會(GMF)亞洲項目主任葛來儀(Bonnie S. Glaser)接受德國媒體訪問時表示:「雖然從徵兵制轉向募兵制是台灣的政治決定,但是似乎是一個錯誤的決定......我和許多在韓國和新加坡服過兵役的人談過,他們告訴我,他們的徵兵制度對塑造民族團結和愛國意識來說非常重要。」

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美國前國防部中蒙台灣科科長胡振東(Tony Hu)則告訴BBC,台灣軍隊規模小但訓練嚴密,台灣軍隊有良好的指揮與控制系統,這是重要優勢,後者對於戰事發生時的作戰計劃及戰略運用十分重要。但他也承認,台灣軍隊規模過小也是其弱點。

胡振東認為,台灣需要更多的年輕民眾加入軍事訓練,台灣現有2300萬人口,但軍人數目卻不成比例,令人吃驚,這方面應以新加坡或以色列為目標。胡振東是美軍退役中校,他以自身的軍旅經驗稱年輕人加入軍隊訓練,可以鍛煉退伍後需要的重要能力,譬如管理或自律,也能早一點擺脫對父母的依賴。但他承認,年輕一代先去服兵役,也等同把能為經濟做出貢獻的青壯年先放到了軍隊裏。

針對台灣軍隊改革的各種呼籲,台灣國防部近日將以往為期七天的「教召」延長為14天,課程內容也有所更動。周三(3月23日)台灣國防部長邱國正在台灣立法院證實「研擬恢復一年義務役」,同日,台灣總統府發言人張惇涵表示,國防部正就各方意見進行評估中,但尚未有定案。張惇涵說,更重要的是,訓練內容必須能進行改革,讓義務役的軍事訓練能夠有效應對現代戰爭需求,強化台灣軍隊「不對稱作戰」的建軍思維。

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