公司受疫情影響,想換工作又怕職缺少?她跳槽加薪40%,只因為做了1件事

2021-08-02 11:57

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我記得之前給過她建議,黔驢技窮的我,又發了一遍。「判斷一份工作是否值得做,可以看三個維度,按重要性依次為:看這份工作能否讓你學到很多東西,或是否有較大成長空間;自己是否喜歡,感興趣的事情,做起來更有動力;是否有不錯的經濟回報。如果三個同時滿足,就是理想工作;滿足兩個,就是好工作;滿足一個,還是可以湊合著做。如果一個都不滿足,繼續做下去,就是混日子。混日子的結果,就是廢掉自己。」

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過了很久,她回了一句:「謝謝您,又給我講了一遍。我覺得很有道理,只怪我當時沒聽進去。」

我說:「現在聽進去,也不晚哦!」

她回了一句:「嗯嗯!」還配著幾個搞怪的表情。

看到她發的幾個表情,我的思緒一下子回到了一年前剛認識她的時候。那時,她去一家網際網路教育公司求職,職位是班級助教,主要負責管理通訊群組,同時解答學生關於課程(非知識方面)的疑惑。

她說,工資雖然不高,但工作挑戰和難度不大,不算累,因此能在業餘時間準備考研究所,還能接觸到一些考研究所的培訓老師,非常有利於考研究所的複習。

當時,她還在一家公立幼稚園當幼教老師,工作辛苦,收入也不高,唯一優點就是穩定。但她說自己不想一輩子看孩子,忍受不了每天嘰嘰喳喳的日子。她問我:是否要辭職考研究所?

我說:「很多人猶豫時,其實本質是想這麼做,如果不想就不會猶豫。猶豫的原因是不想面對風險、壓力和挑戰。所以,如果你能承受辭職考研究所可能的失敗,就辭職;如果不能承受,就別辭職。」

她說:「好的,那我再想想。」

後來,她邊工作邊準備考研究所,結果沒考上。

第二年,她辭職專心備考。我問她:「想通了嗎?」

她告訴我,其實也沒想通,但一個老師告訴她,不辭職根本考不上研究所。她聽完這句話,好幾個晚上沒睡好,最後就辭職了。

我本來想告訴她,這個老師的話有誤導性。辭職與否,不是考上研究所的根本原因,你的方法、方向是否正確,是否肯付出足夠的努力,才是能否考上的關鍵。但轉念一想,她已經辭職了,說明她至少下了決心。

第二年的她,確實很努力,但還是沒考上。這次,她總結失利的原因是目標訂得太高了(想考全國文學專業前三名的學校)。

我問她:「總分差得多嗎?」她說:「不多,只差了十分。」

我說:「你要清醒,十分的差距,可能就有很多人了。當然,我依然建議你不要帶著十分的遺憾,度過餘生。」

第三年,她說沒臉再向家裡張嘴要錢了,準備找份不累的工作來做,同時準備考研究所。然後問我:「去一家線上教育培訓公司應聘助教職位,如何?」

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