# 工會投保  

近年物價持續上升，不少退休族最擔心的，是固定收入追不上生活成本。為避免退休後的生活被通膨逐步侵蝕，勞保制度中的勞保老年年金設有物價調整機制，只要消費者物價指數累計成長率跨越5%門檻，即會啟動調整。依據勞保局資料推估，2026年將有六個年度累計成長率跨過門檻，約78萬名退休勞工可望受惠，預估整體調幅達6.46%，並自今年5月起反映於每月給付金額，6月即可入帳。......

面對近年物價上升壓力，勞保老年年金設計了與物價連動的調整機制，目的在避免退休金購買力被通膨逐步侵蝕。根據勞保局目前試算，預計到2026年，將有六個年度累計物價指數漲幅突破5％門檻，因此啟動新一波調整，估計約78萬名退休族可望受惠，整體調幅約為6.46％，自5月開始調整，6月即可入帳。在退休金將調整的背景下，許多接近退休門檻的勞工，也開始重新檢視自己的勞保與勞......

編按：許多勞工不清楚在工會勞保與公司投保的差別，只是聽聞過加入公會，能逐年提升投保薪資，讓未來的勞保退休金多領一點。卻不知道若以無一定雇主的身分，投保於工會只有勞保退休金，沒有勞退個人退休金。除此之外，連失業給付、育嬰留職停薪通通領不到。因此，本文將由律師，一次整理職業工會投保要注意什麼？誰能夠在工會加勞保？工會勞健保費要繳多少錢？給大家。

勞保保障許多人退休後的生活，也有許多人會將勞保加保在職業工會裡，不過，哪些人可以加保在職業工會呢？Youtuber「勞工朋友的秘書～張秘書」於影片分享，職業工會加保有兩種資格，分別為「無一定戶雇主」以及「自營工作者」，而張秘書也建議，若要加保職業工會還是以「自營工作者」之身分加保較佳。

勞工們注意！除了透過公司參加勞保，許多人也會選擇加入職業工會投保，不過在選擇職業工會時必須謹慎，因為如果工會積欠勞保或職災保險的保費，被保險人可能無法獲得應有的給付，甚至會面臨繳了多年保費，最後卻無法領錢的窘境。

勞保提供老年給付、生育給付、死亡給付、傷病給付、失能給付等津貼，只要有按時繳交保費，就能得到相對應的保障，而勞保除了透過公司加保，也有不少人會去找職業工會投保，例如無固定雇主或自營工作者等，不過投保工會時務必注意1件事，以免繳了一輩子的勞保，最後卻被拒絕給付。

出社會後我們都知道有工作一定要保勞保，但勞保由哪個單位加保有差別嗎？實務上常常聽到父母親、親友在職業工會加保，那又是什麼呢？如果已經找到一份工作了，能不能繼續透過職業工會加勞保？