# 7天國定假日  

立法院內政委員會日前針對《紀念日及節日實施法草案》進行審查，外界和勞工都關心是否能多休幾天假？在野黨立委提出恢復勞工7天國定假日，主張「還假於民」，並表示其中5天包括小年夜、勞動節（5月1日）、教師節（9月28日）、台灣光復節（10月25日）、行憲紀念日（12月25日）已有高度共識，但關鍵的實施日期等細節目前仍有待協商。內政部長劉世芳對此表示，建議要凝聚社會共識後再規劃；勞動部長洪申翰則表示國定假日是內政部所主管，但有正向的討論空間。

立法院內政委員會今（17）日審查「紀念日及節日實施條例草案」，內政部長劉世芳說，要不要恢復所謂7天假，她認為不是一個真正議題，且立法院曾辦公聽會，立委、學者完全沒共識，不宜倉促立法。

勞工團體今（4）日到內政部陳情，要求還給勞工7天假。行政院表示，國定紀念日的7天假已於勞基法第一階段修法時廢除，確立週休二日的明確法源；目前並無恢復必要。

總統蔡英文日前接受《中央社》專訪，表示一例一休將朝增加企業彈性方向修法。工鬥與高教工會等勞團今（3）日召開聯合記者會，痛批蔡英文「可惡」，除反對一例一休再修惡，更要求政府「先還7天假」。

《勞動基準法》修正草案本月6日於立法院三讀通過，總統府今（21）日正式公布法案，並依《中央法規標準法》規定，包括「一例一休」、「休息日加班費加碼」將在公布後第3日、也就是12月23日起實施。勞動部表示，根據《勞基法》新法第37條有關「刪除7天國定假日」，以及第38條「特休假日、特休假未休畢須折現」等條文，遵守法條中明定自明年元旦實施。

立法院6日決戰一例一休，關係到勞工明年放不放7天假。在民代決戰勞權之際，台北市政府勞動局也接受立院與北市議會陳情，反應民代於國定假日時，並未讓助理休假或補假，甚至周休二日都不可得，也沒有加班費。北市勞動局1日發函立院與市議會，指部分民代未依法給助理放假遭檢舉，要求各民代辦公室應給予助理補休下半年度的5天國假，若於國定假日出勤，應予加倍工資。

政府砍7天國定假日案引勞團反彈，2016工人鬥總統3日上午宣布，將從4日起於立法院前發動無限期絕食抗議，再次要求民進黨還給勞工7天國定假日。

國民黨立委陳宜民今天(31日)說，民進黨立委蘇震清日前在立院衝突時對他鎖喉，有意圖置他於死，要提出傷害告訴，並將蘇震清送紀律委員會處理。蘇震清則回批是陳宜民先動手，歡迎他提告，把是非對錯說清楚講明白。

為捍衛7天國定假日，多個勞工團體組成的「123大聯盟」19日在立法院前召開記者會，說明25日大遊行訴求，要求將《勞基法》修正草案退回委員會審查、召開公聽會、全國勞工每年123天休假1天都不能少。

勞動部今（13）日表示，《勞動基準法》相關的「周休二日」修法草案已送請立法院審議，並排入本會期優先法案。一旦修正通過，將以國定假日全國一致作為配套。

2016工鬥、高教工會等勞工團體今（22）日下午在行政院前召開記者會，痛批勞動部次長郭國文對7天假議題持續扭曲、欺騙，要求行政院在22日的座談中，正面回應撤銷砍假案訴求，別再以扭曲言論片面回答。

自520新內閣上任以來至今屆滿3個月，行政院長林全昨（19）日上節目接受訪談，提到爭議四起的一例一休，林全表示，此案引發的外界反彈超乎預期，並再三強調，希望立法院下個會期能通過一例一休，不然會讓7天國定假日繼續，會和國際無法接軌。

為捍衛7天國定假日，「2016工人鬥總統」與華航罷工期間扮演重要角色的「桃園市空服員職業工會」，29日至立法院群賢樓前發起排字行動，來自各大工會的成員舉著寫著「累」字、潑上紅漆的布條或雨傘，躺在馬路上排成「123天假」字樣，表示勞工在過長工時下，已經「累散了、累癱了」，要求政府還給勞工7天國定假日。

為了休假問題，朝野政黨、勞資雙方少見的全面開打─立法院內朝野肢體衝突院外勞工團體強力抗爭。原本衛環委員會要審查《勞基法》修正草案就流會。勞團選在一個最壞的時刻要爭取最佳的勞工權益，最後結果大概是徒勞，如果成功則反而可能造成呷緊弄破碗的結局。

立法院衛環委員會原訂21日審議刪除7天國定假日議題，後因委員會無法召開，砍假案擇日再審。為砍假案發起絕食的「2016工人鬥總統」宣布，暫時停止絕食行動，但也強調抗爭會持續，將集結更多社會力量、擴大戰場，要求民進黨正式撤案。同時邀請政府官員與勞團辯論，找出解決台灣長期過勞的方法。

不滿民進黨將於下周立法院臨時會中，透過甲級動員強砍7天國定假日，多個勞工團體組成的「2016工人鬥總統」今（17）日至民進黨全代會前抗議，一度與警方發生激烈推擠。工鬥表示，如果民進黨仍執意砍假，他們將發起絕食、抗爭到底。

「周休二日」、「7天國定假日」等《勞動基準法》的修法爭議是近來焦點，工商團體、勞工團體各執一詞，而勞動部的一舉一動也是備受注目，究竟《勞動基準法》現在爭議為何？且看風傳媒為各位讀者整理的事件脈絡：

勞工7天有爭議國定假恢復休假，傳工商團體不滿政府與勞資雙方說好的勞基法修法協商決議沒進展，預計下週將聯袂對外做出回應，並強調，「勞方這樣一直爭取、不會得利的」。

行政院日前恢復勞工7天國定假日，鴻海董事長郭台銘今（22）日表示，台灣假期夠多了，這就好像家長告訴小孩，平常可以放假，週末再念書，這樣的小孩不會有出息。

勞工7天國定假日確定恢復，不過卻引來工商界不滿，更直指「教師節老師都不能放假了，勞工憑什麼放假」，要求政府再次砍勞工假日。而全國教師工會總聯合會表示，資方此舉是刻意分化，建議政府休假應「向上看齊」，要求全體勞動者在勞動節與教師節均休假1天。

勞動部20日公告，勞工被刪除的7天國定假日確定恢復，勞工抗爭終於成功。不過，此舉卻也引起工商界不滿嗆聲，若明年照放7天假，「將聯手掀小英政府的桌子。」工商協進會理事長林伯豐甚至表示，政府說話出爾反爾，「不看好台灣的經濟前景，不必再談加碼投資台灣了。」

勞工終於拿回七天假！未來1月2日開國紀念日翌日、3月29日革命先烈紀念日、9月28日孔子誕辰紀念日、10月25日行憲紀念日、10月31日先總統蔣公誕辰紀念日、11月12日國父誕辰紀念日，及12月25日行憲紀念日，皆為國定假日。

準行政院長林全12日開記者會公布第二波的新政府內閣名單，勞動部長將由現任勞動部次長郭芳煜接任。媒體在記者會後提問，是否有和郭芳煜溝通馬政府有意刪除的7天勞工國定假日，新政府該如何處理？林全表示，還沒有跟郭芳煜討論過此議題。

為因應今年起實施單周40工時，勞動部去年底修改《勞動基準法施行細則》第23條，刪除7天國定假日，勞工團體不斷抗議。立法院社會福利及衛生環境委員會28日審查該案，最後決議本案不予備查，依《立法院職權行使法》，提報立法院院會議決後，最快下周五（4月8日）退回行政院，並要求2個月內修正相關內容。

「2016工人鬥總統」等勞工團體，28日上午在立法院前舉行記者會，要求在衛環社福委員會掌握10席絕對多數的民進黨遵守選前承諾，撤回勞動部刪減勞工7天國定假日的行政命令。工鬥並表示，如果民進黨讓承諾跳票，會在29日前往民進黨黨部抗議，發起更激烈抗議。

勞動部長陳雄文24日至立法院衛生環境委員會報告，民進黨立委鍾孔炤質疑，勞動部以行政命令修改《勞基法施行細則》，縮減國定假日7天，是逾越母法授權。陳雄文強調自己沒有違法，反嗆「你可以告我，把我移送。」陳雄文並說明，國民黨政府推動單周40工時，配套就是國定假日要全國一致。

勞動部9日發布《勞動基準法施行細則》第23條修正案，因應明年周休二日上路，勞工的國定假日將由19天縮減為12天。台灣高等教育產業工會等勞工團體14日早上於立法院召開記者會，砲轟勞動部嚴重侵犯台灣勞工休假權利。高教工會理事長、政大勞工所教授劉梅君表示，勞動部看似實施每周40工時，但是卻變相收回勞工的7天假，讓勞工蒙受損失。

立法院甫通過單周40小時工時修正案，勞動部日前卻默默公告，要將勞工國定假日天數由原先的19天砍為12天；對此，高教工會、團結工聯、北市產總等勞團今（11）日召開記者會，怒批勞動部作法根本是朝四暮三，是「把800萬勞工當猴子耍嗎？」