郭芳煜任勞動部長 勞陣:勿淪經濟部會附庸

2016-04-12 21:27

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郭芳煜從勞動部次長升任部長,台灣勞工陣線認為「不符期待」,但仍期待能做到「勞工三要」。(取自勞陣臉書)

郭芳煜從勞動部次長升任部長,台灣勞工陣線認為「不符期待」,但仍期待能做到「勞工三要」。(取自勞陣臉書)

準行政院長林全12日公布新人事,勞動部長由常務次長郭芳煜出任;不過,台灣勞工陣線表示,台灣當前勞工處境艱辛,需要有新視野與大魄力,由傳統官僚出身者擔任不符期待;但也盼郭芳煜推動《最低工資法》立法、確實降低年總工時、推動公平經濟模式等「勞工三要」。

台灣勞陣認為,當前基本工資嚴重低於勞工生活需求,過去勞動部以影響經濟發展為由,壓抑基本工資調整,造成台灣工作貧窮惡化,指出應該將基本工資提高到至少2萬3千元;而去年已經凍漲的基本工資,今年的調整幅度,新任部長郭芳煜應立即表態。

郭芳煜小檔案
 

台灣勞陣也表示,《最低工資法》是蔡英文競選政見,新任部長郭芳煜應立即提出具體兌現期程,希望能於今年第3季決定基本工資調整前完成,並透過大幅提高最低工資的方式,保障勞工的基本生活。

雇主違反工時規定嚴重 考驗郭芳煜

台灣勞陣也說,台灣勞工不僅年總工時名列世界前茅,更曾引發過許多勞職災事件,雖然現行勞動基準法已規定每週40小時,但許多勞工仍未能享有週休二日的保障,且包括各項法定休假無法確實落實、加班問題的浮濫,以及雇主違反工時相關規定的情況嚴重,考驗著新任勞動部長郭芳煜的魄力與降低年總工時的決心。

台灣勞陣也表示,過去幾十年來,由財經部會主導的血汗經濟模式,已嚴重侵害台灣勞工生存權益,從勞委會升格為勞動部,勞動部更應擺脫過去小部會的心態,並更積極主導經濟政策的走向,還給勞工一個更公平的經濟生活。

盼郭芳煜認清勞動部長角色 勿淪為附庸

台灣勞陣指出,當前台灣勞工面對的各項棘手問題,應立即全面啟動檢討機制,貫徹勞動法令保障勞工,並要求新部長認清「勞動」部長之角色,切勿淪為經濟部會的附庸、打擊勞工的幫手,以實際政績扭轉犧牲勞工拼經濟的錯誤執政思維。

林全內閣人事名單。(製表:風傳媒)
 

 

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