Tinder免費、好用，又能讓使用者立刻獲得滿足感，瞬間就紅了起來。「向右滑」成為文化俗諺。但是，一如過往每一次交友科技出現大躍進的時刻，總有部分使用者會濫用交友服務。幾乎是從創立之初，Tinder就引起許多擔憂。《每日電訊報》（Telegraph）指出，「批評者認為，這款手機應用程式減損了追尋真愛的過程，變成只是膚淺的電玩遊戲。女性用戶每一次登入時，遭受到的裸照攻擊愈來愈多，也經常收到激進、粗鄙的約炮訊息。」然而，即便遭到反撲，Tinder依然大獲成功。
二○一三年四月，Tinder從Hatch Labs育成中心畢業，小團隊吸收並分配了股份。在那之後，沃夫與短暫交往的直屬上司賈斯汀‧馬汀分得難看。依據沃夫的說法，分手後馬汀變得控制慾強又對她情感虐待，甚至堅持沃夫分手後六個月內不能和其他男人約會。［沃夫完全沒有要聽從馬汀指令的意思，分手後沒多久就遇到了現任老公、石油與天然氣公司二代麥可‧赫德（Michael Herd）。］
二○一四年七月，沃夫被萊德革職後，就對Tinder與其母公司提告性騷擾，指控馬汀和萊德迫使她接受「可怕的性別歧視、種族歧視與其他不恰當的評論、電子郵件及簡訊」。《華爾街日報》（Wall Street Journal）摘述訴訟內容如下：
賈斯汀‧馬汀多次稱（沃夫）是「婊子」，並表示他之所以移除沃夫「共同創辦人」的頭銜是因為她是一名「年輕女性」。訴狀內容進一步形容一種「兄弟會似的」氛圍，經常有男性高層使用種族歧視與性別歧視的字眼。訴狀也指控Tinder執行長尚恩‧萊德使用那一類語言，並忽視沃夫的申訴。
馬汀被Tinder母公司停職接受內部調查。內部調查報告提到，馬汀曾經「傳私人訊息給沃夫女士，內含不恰當的內容。」（後來馬汀辭職了，過沒多久萊德也被迫下台。）二○一四年九月雙方達成庭外和解，據傳沃夫總計獲得超過一百萬美元現金加上公司股份。「這場訴訟無關金錢，我不是為了錢做這件事情，也不是為了自我滿足。而是我覺得自己在Tinder扮演了重要角色，他們卻試圖將我從公司的歷史上抹去。我要的是自己做過的事情能夠獲得認可。」沃夫接受《衛報》（Guardian）採訪時表示。
Tinder 從新創到巨擘的過程，沃夫也推了一把。離開 Tinder 對她而言，十分難受。她告訴記者，「兩年間二十四小時不間斷，燃不盡的熱情、工作、壓力、一切，那種興奮，所有的一切⋯⋯然後人就是再也不在那裡了。（那）當然是很難受。」當時，就像其他曾出聲抗議性別歧視行為的卓越科技業女性一樣，沃夫受到批評者的檢視與批判，有些在媒體上表態，有些則私下耳語。她的人格與可信度受到攻擊，許多不了解情況的人淡化了她在Tinder 的成就中扮演的角色。沃夫也經歷了網路上的騷擾，甚至收過死亡威脅。「根本不認識的人對我說了世上最惡毒的話語，那些人為了我的事情不斷爭辯。
