# 網路公司  

2023年ChatGPT橫空出世後，帶來一波股市AI熱潮。然而各國金融監理機關卻不約而同的，陸續對AI可能危及系統性金融風險提出示警。這些擔憂可分為兩大類，第一類是AI演算法造成投資行為的「羊群效應」（HerdingBehavior），加劇市場波動；另外是目前股市的AI概念股過熱，應注意避免重蹈當年的網路泡沫。

「入圍金球獎可以讓我們多賣幾雙鞋子」，財富不亞於特斯拉（TeslaInc.）老闆馬斯克（ElonMusk）的亞馬遜（Amazon.com,Inc.）創辦人貝佐斯（JeffBezos）曾經這樣說。

中國多家知名網路企業近期接連傳出大規模裁員，包括團購平台美團、社交平台小紅書、以及近年竄紅的多個網路直播平台，如虎牙、鬥魚跟嗶哩嗶哩等，都相繼祭出最高達兩成的裁員。儘管相關企業強調是例行性的「人力資源優化」，但分析人士認為，在中國官方掀起的監管風暴、新冠疫情跟經濟下行等利空因素下，網路企業通過裁員，以求「降本增效」的趨勢，短期內看不到任何反轉的契機。

莎士比亞曾寫道，玫瑰換一個名字也芳香依舊。但他本應該發出警示，外觀和內在可能都靠不住。

美國智庫「新美國基金會」旗下的「數位權利排名」（RankingDigitalRights）項目星期五（4月27日）在華盛頓發布《2018企業社會責任指數》。這項年度指數評估全球五大洲22個最有實力的電信、互聯網和移動通訊公司，根據這些企業在影響用戶言論自由和隱私等領域的承諾和政策對其進行排名。中國企業騰訊和百度的名次與去年持平，分別位列倒數第三和倒數第一。

繼年初轟動武林的SnapInc.上市之後，總部在紐約市、兩年前最後一輪私募估值來到$2B、堪稱飲食創新代表性公司的生鮮食材配送新創BlueApron也正式遞件申請上市了。

時序進到冬至，天氣像夏天，但近期多數網路公司應該有感覺，整體環境反倒變得相當寒冷。

‧工程師相關職缺的投件數較半年前提升4倍，但僅佔本次投件總數的12%，無法滿足占總職缺6成的工程師人才荒。‧業務、專案經理類職缺收件量最高，佔總數5成。‧行銷廣告企劃類職缺履歷收件量下滑，僅佔18%，可能因技能需求轉型偏向「成長駭客」（GrowthHacker），拉高門檻。

網路公司正是年輕人發揮所長的好地方！在知識經濟時代，各行各業決勝的關鍵已不單純是資本額多寡，更重要的是知識的密集程度，以及對新科技的掌握。當代年輕人是「數位原住民」（DigitalNative）的一代，從小就開始接觸電子產品，活在數位環境，而隨著網路世界持續擴張，未來有大量的工作機會都會集中在網路公司，他們習以為常的生活方式，將成為未來競爭的一大利器……

中國A股（人民幣普通股票）上市限制太多，迫使不少網路新貴準備2014年大舉登陸美國，市場人士形容為「美股元年」，包括阿里巴巴、大眾點評、迅雷等多家業者蓄勢待發，預料將為中概股赴美上市（IPO）再掀一波熱潮。

包括蘋果與Google在內的8家科技巨擘9日發出聯合發表致美國總統歐巴馬與國會議員的公開信，要求美國政府帶頭改革網路監控法規，禁止政府過當行使資訊蒐集權，以恢復全球網民對網路的信任。