# 2016工總白皮書  

一例一休等勞工議題持續延燒，日前全國工業總會發布2016工總白皮書，內文表示「目前46小時延長工時使企業失去用人彈性、恐失競爭力」，提出「延長每月加班工時至60小時，或者以年為單位訂總量限制、單月加班工時不得超過72小時」等建議，遭網友批評「把勞工當奴隸」。

總統蔡英文本周將密集與工商團體會晤，明（25）日將受邀在工商協進會會員大會演講，而全國工業總會理事長許勝雄等人，將在28日向總統府遞交2016產業白皮書。工總秘書長蔡練生表示，由於政府對周休二日7天國定假日問題尚未解決，工商團體明天將不會出席基本工資審議委員會，不過勞動部強調，基本工資審議委員會明天仍將如期召開，勞動部將與企業界持續溝通。

工總日前提出一份2016年白皮書，針對142個議題，對政府提出293項建議，創下歷年新高，比去年增加31項議題與50項建議。兩大工商團體本周見蔡英文總統，且都以「信任」為基調，呼籲小英總統快快撫平政治對立與社會撕裂。這個含意，新政府懂了嗎？

新政府上台後，不顧企業界反對，推動「一例一休」政策，讓七大工商團體憤而終止與政府協商，工總理事長許勝雄今（19）日表示，新政府必須正視勞健保等法定提撥成本，影響企業競爭力的問題，「我從來不反對工時降低，企業要的只是彈性，一例一休實施後，輪班製造業與服務業，都將面臨無法營運的問題」，七大工商團體立場很簡單，就是履行去年底勞資與政府三方協議，落實七天國定假日「只紀念，不放假」部分。

全國工業總會今天（19日）發表2016年白皮書，有鑒於新政府上台後兩岸關係停滯、社會對立升高，工總今年對政府提出293項建議，也創下歷年新高。工總理事長許勝雄表示，台灣目前面臨嚴重政治對立、社會撕裂，新政府上台後，在「一例一休」政策制定上刻意偏袒勞工，他呼籲新政府，在關鍵時刻展現政府協調能力，增進社會互信寬容，工總也對政府提出13項建言，包括召開全國產業會議、成立「青年工作會報」等。