# 退休健保  

公教人員或廣大勞工在職涯畫下句點、順利辦理退休後，除了請領各類養老給付與退休金外，生活作息與各項社會保險也隨之轉換。其中，全民健康保險關係到日常就醫權益，原投保單位在辦理退保離職時，會同步將當事人的健保辦理轉出。許多剛退休的長者常感到困惑，究竟該去哪裡接續加保？事實上，健保署對於退休人員的加保流程有清楚規範，核心判定標準完全取決於退休後「是否繼續工作」。退休......

不少父母退休後沒有工作，健保會改依附在有工作的子女名下，但如果爸媽住在高雄、戶籍也留在高雄，兒女卻在台北工作，甚至全家早已分戶，還能把健保掛在子女的公司嗎？依衛生福利部中央健康保險署現行規定，判斷父母能否以眷屬身分依附子女投保，重點在於父母是否符合「無職業直系血親尊親屬」資格，以及有沒有其他依法應適用的投保身分；現行一般眷屬資格並沒有把「與子女同戶籍」列為必......

很多人以為，退休後少了通勤、治裝與工作相關支出，每個月花費自然會下降，但真正離開職場後才會發現，有些過去由公司協助處理或共同負擔的費用，退休後得重新安排，其中就包括全民健保。一般上班族在職期間，多半以受僱者身分參加健保，保費由本人、雇主與政府依規定共同負擔。一旦退休離職，原本的投保資格發生變化，健保投保方式與個人負擔金額也可能跟著改變。不過，退休後並不是每個......

許多人以為，退休後沒有固定薪水，生活支出應該會跟著下降，但不少退休族發現，離開職場後，原本由公司協助負擔的費用，可能需要重新規劃，其中就包含全民健保費。在職期間，多數上班族屬於受僱者身分，健保費由本人、雇主與政府共同分擔。退休離開職場後，如果原本的投保身分改變，健保費負擔方式也可能跟著調整。不過，退休後健保費不是人人相同。有人可以依附配偶或子女投保，有人需要......