# 結構性缺工  

近期圍繞印度移工政策的政治攻防，再度暴露出台灣公共討論中一個長期存在的問題：部分政治人物在政策立場上的反覆與選擇性記憶。這不僅削弱了政策本身的理性討論空間，也讓社會大眾難以對公共決策建立穩定的信任。回顧相關政策的審議過程，可以發現，對於引進印度移工以因應缺工問題，朝野其實曾有一定程度的共識。當時不少意見強調，台灣在少子化與產業轉型的雙重壓力下，勞動力來源多元......

行政院於今（19）日討論擴大推動「獨居老人服務計畫」，目標於 2 年內完成全國訪查，建立關懷、醫療及經濟支持體系，但在地方執行面卻隱藏著巨大的「信賴陷阱」與「結構性缺工」。桃園市副市長蘇俊賓於會中直言，政策美意若缺乏聰明的識別機制與人才留任配套，恐將引發詐騙趁虛而入，並讓已飽和的基層體系雪上加霜。社會關懷不是數字普查的短跑，而是建立在信賴與人力韌性上的長跑。......

午後的斜陽灑進餐廳的落地窗內，一場與眾不同的「新生說明會」正在進行，主講人是名63歲的「銀髮學姊」，她正以溫婉堅定的語氣，分享重返職場、站穩腳步的親生經歷，台下聆聽的「新鮮人」，不是剛離開校園的年輕臉孔，而是一群已邁入中年的轉職者。「我現在是外場人員，送餐都有推車和托盤，店長會顧慮到我們的膝蓋和腰，叮嚀我不要拿太重，大家不用太擔心」，在中高齡職場體驗活動中，......