# 中國勞動力  

中國在新年伊始，宣布實施籌劃已久的「延遲退休」政策。根據去年9月13日中國全國人大常委會的決定，自2025年1月1日起，將用15年時間逐步將男職工的法定退休年齡從60歲延至63歲，將女職工的法定退休年齡從50歲（幹部55歲）分別延至55歲和58歲。

新加坡國務資政、前總理李顯龍18日出席「慧眼中國環球論壇」爐邊對話，針對中國經濟發展、中國與西方關係等問題發表看法。李顯龍對於中國經濟發展前景提出觀察，指出中國的經濟發展尚未見頂，看衰中國「極不明智」，中國人有決心繼續向前邁進，西方國家認為「只要做些什麼就能打倒中國」的想法是錯誤的。

在北京，KangDeqiang過去20年，都在中國媒體公司工作，擔任行銷高管，不過，他的公司在新冠疫情期間，不幸關門歇業。

農曆新年前，中國政府首次承認，其人口出現自1961年以來的首次負增長，去年中國人口減少85萬，幾乎少了兩個新竹市的人口，至14.12億。

「儘管在中國成本低得多，我們還是要這麼做，」對於InterParfums這家紐約的香水商來說，中國已經不是從事製造的好地方，在上海封城的兩個月期間，價值數以百萬美元計的設計師香水，只能堆在上海倉庫裡，雖然損失不少，但創始人兼董事長馬達爾（JeanMadar）說，這證明他與中國「分手」的決定是正確的。

從前，ZhangJianli只僱用男勞動力在他位於內蒙古赤峰市的建築工地上工作，他在網上發布的招工廣告中也特別註明「女工勿擾」。但如今活多人少，Zhang說，他放棄這個規矩了。

中國曾為了抑止人口增加速度過快，於1979年起實施一胎化政策，造成許多女嬰遭棄養。本屆的東京奧運，加拿大籍麥克尼爾（HannahMargaretMcNairMacNeil），在女子100公尺蝶泳拿下冠軍。許多中國網友為她是華裔歡呼，卻揭發泳將麥克奈爾其實是中國一胎化的受害者，在1歲時就被加拿大夫婦收養。

據外媒報導，京東在逐步提高旗下倉庫的自動化程度，最終希望取代人工。該公司的目標是完善自己的自動化技術，從而能夠與亞馬遜和阿里巴巴等同行競爭，最終將自動化系統出售給那些希望降低勞動力成本的企業。在面積相當於7座足球場大小的倉庫裡，每天有數百台機器人，將大約20萬個箱子打包，然後運往中國各地的消費者手中。而和這些機器人一起工作的只有4名員工。

菲律賓勞動就業部日前表示，中國計畫開放5個大城市聘用菲律賓家事移工，且月薪可望高達10萬披索（約新台幣5萬9973元），但中國人利資源和社會保障部（人社部）尚未做出回應，而中國北京大學經濟學教授曹和平認為，目前中國勞動力整體充足，還不到需要引進移工的階段。另外，目前在中國工作的菲律賓家事移工多屬非法聘僱，若要開放合法聘僱，仍有很長一段路。

中國社科院人口所發布報告指出，為避免落入「低生育率陷阱」，中國未來可能需要進一步放寬生育限制，甚至取消生育限制。

英國《金融時報》周三（6日）發表社評，分析中國勞動力萎縮帶來的挑戰，並指出中國長遠的經濟任務是如何提高生產力。

中國2013年的勞動年齡人口持續出現萎縮情況，意味今後幾年勞動力短缺將進一步推升當地的薪資水平。