「校長,燈怎麼變這麼亮!」這間企業的一個舉動 竟讓國小教室煥然一新?

2020-07-15 13:46

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不過在換了LED燈之後,這個問題隨之解決。2014、2015兩年,後勁國小的第一期工程,換裝了500座燈具總計1000支燈管。這些用了5年的燈管不只明亮依舊,故障率也非常低。

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減少總務人員的工作負擔之外,LED燈的另一個好處是電費大幅下降。繼2015年之後,2019年日月光為後勁國小進行第二期LED換裝工程,「兩次的燈具換下來,讓我們每個月電費少了一成。」趙梓晴直言,由於教育局每年編列的學校電費並不高,LED省下來的電費,對學校的幫助非常大。

投入大量心力 日月光一圓孩子夢想

日月光不只是換裝LED燈,更與高雄科技大學合作,培養種子教師、推動各種生態計畫,讓環境教育從小紮根,後勁國小也是受惠者之一。這幾年高科大帶著學生到海科館、恆春農場參觀,同時也促成後勁國小與美濃龍山國小的交流,讓學生可以互相觀摩兩校的生態環境,「這也讓孩子們可以看到不同的環境之美,進而產生興趣,期待每一次的生態認知。」

除了對生態環境的重視,後勁國小的另一個特色是足球隊。這支足球隊歷年來成績斐然,不只是國內勁旅,更多次出國比賽,2017年就代表台灣角逐英國超級盃國際分齡U12足球錦標賽,在各足球強國環伺下,仍然一路過關斬將奪下冠軍盃。

不過出國比賽需要經費,尤其是後勁國小這種全球知名的勁旅,來自國內外的邀約不斷,而每次出國的費用就數百萬元,雖然教育局有經費補助、社區團體也會支援,但仍整體經費遠遠不足,趙梓晴為此非常苦惱,「所幸日月光協助,很快地撥出經費,一圓孩子們的夢想。」

將愛化為行動 打造高雄永續願景

後勁國小校長趙梓晴藉著校園LED燈具換裝的機會,向學生們說明企業社會責任的概念。(圖/謝昇佑攝)
後勁國小校長趙梓晴藉著校園LED燈具換裝的機會,向學生們說明企業社會責任的概念。(圖/謝昇佑攝)

從LED燈具換裝、足球隊經費補助到其他的學校需求支援,日月光一直持續為學校、社區乃至於高雄土地付出,這些舉動除了讓學校的教學資源更豐富,趙梓晴認為這也是對孩子們最好的機會教育,從日月光的種種作為,孩子們可以看見一個好企業會善盡他們的社會責任,「這些觀察會進入他們心裡,成為人格養成的一部分。」

努力經營對自然生態更友善的教學環境、與周邊企業交流營造緊密的社區關係,這些都是洪志騰和趙梓晴任職後勁國小以來,持續打造的願景。洪志騰從事教職20年,10年前來到這裡,每天在學校忙裡忙外規畫修繕各種設備,雖然辛苦,「不過當我看到師生們因為設備好用,臉上自然浮現的笑容,就覺得一切都值得了。」

趙梓晴到後勁國小至今也已7年,除了校長職位之外,她的另一個身分是土生土長的高雄人,從小在這片土地長大,再加上名字裡又有個楠梓的「梓」,讓她覺得對後勁國小一份特別的使命感,希望這所學校能夠好上加好。

有這份使命感的不只是趙梓晴,學校裡的老師、加工區裡包括日月光在內的各大企業、社區中的每個團體組織,長期以來都不斷付出,趙梓晴表示,這些無私的付出,都不是圖一己之利,而是源於對高雄這片土地的愛。

「這塊土地就像母親一樣,孕育我們長大,有所成之後,再將自己所得回饋給下一代,我們所有人都為高雄的永續願景打拼,也期待在大家的努力下,下一代會越來越好,有日月光真好。」

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