北分署「僱用安定措施」核定120案年前撥款入帳 助勞工安薪過好年

2024-02-07 10:20

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北分署協助適用「僱用安定措施」廠商及員工申請補助。(圖/勞動力發展署北分署提供)

北分署協助適用「僱用安定措施」廠商及員工申請補助。(圖/勞動力發展署北分署提供)

勞動部勞動力發展署北分署為了協助受景氣影響實施減班休息,並適用「僱用安定措施」的企業及勞工迅速申請補貼,在去年底就已預先建構「僱用就安薪」服務網絡,超前部署「通報預告」、「專人輔導」、「速審速撥」三大服務,更啟動24小時不打烊線上申請服務,提供速審速撥,2月5日中午12時前送達的申請案件,已100%全數審核完畢,共計通過120案,於今(7)日全數撥款入帳,讓勞工安薪過好年。

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為協助轄區減班企業勞工過好年,北分署在今年元旦計畫公告後陸續主動與聯繫轄內減班休息企業,積極宣導「僱用安定措施」薪資補貼方式及申請辦法,並由專人輔導協助企業提出申請,共有10家企業趕在年前這一波送件申請,計有120案審核通過並完成撥款。位於新北市樹林區的電子零組件製造業人資徐小姐說,感謝北分署承辦人員細心說明與協助,讓公司同仁都能夠在過年前拿到補助,安心過年。

北分署指出,本次公告補貼的「橡膠製品製造業」、「金屬製品製造業」、「電子零組件製造業」、「電腦、電子產品及光學製品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」、「旅行及其他相關服務業」等7大產業,主要是受外銷訂單減少、不穩定影響而減班休息的製造業為主,可在實施減休息滿30日的次日起90日內,到「台灣就業通」網站完成線上送件申辦。

「僱用安定措施」春節期持續間提供24小時不打烊的線上申請服務,補助金額是按「勞工實施減班休息日前1至3個月的平均月投保薪資」與「實施減班休息後實際協議薪資差額」的50%按月發給,每人每月最高可領新臺幣9,200 元,最長補助6個月。計畫詳情與申請方式請洽北分署諮詢專線02-89956399#1411或撥打免付費客服專線0800-777-888。

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