論2023年印度優勢及劣勢
最後談談印度的優勢及劣勢，其實他們還多了英語能力，因為印度過去曾經是英國殖民地，所以當地人民的英語能力也成為優勢之一，目前官方將印地語列入第一語言，而第二官方語言則為英語，加上印度人學習及數理能力相當不錯，這當然也加速國際企業願意雇用印度人的意願，這邊先不去笑他們有這種口音，畢竟印度語言複雜到有1,396種母語，而且有29種語言的使用人數超過百萬人，當然就會有百百種的口音囉！
但如果對照中國狀況，華人就是用華語而已，英語人才當然更加稀少，這可能比日本製的壓縮機還少，如果你是歐美外商，是不是找印度人溝通更加方便？而且印度跟歐美有時差，也能完成「日不落」企業的運作，這在客服端能量就能發揮優勢，當美國當地公司都下班搞消失之後，至少客戶打電話還有印度員工能接力處理。
但說完了好康之後，當然就要提缺點，首先是印度的人種派系相當多，這可能也會造成公司管理不易，再來是印度經歷過英國殖民，人民也會趨向歐洲做人處事的態度，例如動不動就在那邊暴動抗議，或者公司指派任務後常常會被唬爛或意見一堆，這些當地或國際媒體都有在報導，我是引述而已沒有攻擊的意思。所以現在還有一派市場聲音是希望國際大廠往東協發展，不要卡在印度，至少複雜度及管理性相對容易掌握。
不過說這麼多，企業依舊紛紛進場印度設廠，例如鴻海、緯創就是最積極進場的，原因不外乎就是錢啦！2022年政策也端出牛肉給國際大廠，提到投資補助計畫可以給予單家企業最高450億盧比（5.49億美元）的獎勵金，但條件是企業必須在五年內在當地投資70億盧比，先不去思考政策是否能兌現，鴻海、緯創這麼積極進場的主因，其實還是在於錢啦！
畢竟人力多又便宜之外，印度政府也積極遊說蘋果公司進駐當地，如果哪一天蘋果認為中國風險過高而決定分散產能到印度呢？那鴻海是不是也得配合蘋果到印度設廠？所以不要一直笑鴻海、緯創好像阿呆，像飛蛾撲火進去被騙，遇到抗爭虧錢又被蘋果搞ESG威脅取消訂單，嚴格說起來，這算是提前佈局並維持競爭性的戰略性佈局，不然等蘋果一講才要進印度，工廠設置及產能跟得上嗎？而且得面臨其他競爭對手瓜分市場的風險，為了維持蘋果供應鏈的領先地位，那倒不如提前進場佈局先燒錢踩雷（笑）。
本文／圖經授權轉載自玩股網（原標題：為何鴻海、緯創遇到印度暴動仍堅持設廠？背後的超級利多才是重點...）
責任編輯／趙鳳玲
