# 公立醫院  

馬年農曆春節將至，許多企業趕在過年前舉辦尾牙、發放禮金、禮盒，盼讓員工過個好年。春節期間多數行業、政府公部門機關、金融機構皆放長假，但仍有許多機關，如軍警消、醫院、服務業商家等仍維持運作，那麼，在一般勞工最為在意的年終獎金方面，「全年無休」的醫護、醫院員工們待遇如何，會有額外的紅包嗎？全台灣最賺錢的長庚醫院今年有「多大包」呢？一般的公立醫院，年終獎金又是怎麼......

農曆春節前夕，各大醫學中心陸續公布年終獎金數字，醫護人員最關心的「紅包行情」正式揭曉。今年以振興醫院與長庚醫療體系最受矚目，年終獎金雙雙突破5個月本薪，另加碼發放現金紅包；相較之下，公立醫院則仍維持比照公職的1.5個月。在醫療環境持續吃緊、人力缺工壓力未解之際，年終獎金也成為醫院留才、穩定士氣的重要指標。振興、長庚為何能領超過5個月年終？從今年公布的數字來看......

中國醫生降薪的情況越來越普遍，降幅達3成甚至腰斬，有些小縣城的醫生甚至還兼職送外賣。有分析指出，未來中國醫生的薪資可能會從當前的績效工資為主逐漸轉為以固定工資為主。中國醫生降薪面擴大， 降幅3成或腰斬市場研究機構華醫網6月發布「醫療人才2024年薪資及就業調研報告」，根據對近3萬名醫務人員的調查顯示，他們在2024年薪酬下降的占比達57.9%，主要來自於績效......

對美國女子凱蒂．李（Katie Lee）來說，過去在美生產所經歷的「創傷」，讓她一度懷疑是否還想生第二胎，但搬到台灣的生活令她想法改變。美媒《CNBC Make It》報導，這位 34 歲的女子來台後，大讚台灣的醫療體系讓她感到安心，產後護理之家更讓她直呼就像住在豪華飯店，「每個女人都值得有這個經驗」。美國生產動輒數十萬台幣，台灣健保費用是「天堂」凱蒂．李去......

「健康」和「醫療」無疑是二十一世紀人類最關注的問題。生物醫學科技在近數十年的急速發展，以及相對和平的世界政局，令人類的壽命普遍得以延長，並對健康有更大需求。加上近年肆虐全球的新冠疫情，醫療服務更成為各國政策的重中之重。然而，對一個社會來說，什麼才是一個「好」的醫療體系呢？

新加坡的醫療體系是世界唯一，更是台灣企業界的最愛。依照自己的付費能力決定購買什麼樣的醫療服務，世界級的醫療品質，而且，完全沒有台灣健保的浪費。除了企業界，在醫界也有不少的粉絲。一般而言，愈右派、經濟能力愈佳的，愈喜歡新加坡制。