花錢就能當主播、富家千金享特權免輪班!她揭職場殘酷黑暗面,不公平反而是常態

2021-08-30 15:57

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職場從來就不是講求公平的地方,每個月領到的薪水才最真實。(示意圖/取自unsplash)

職場從來就不是講求公平的地方,每個月領到的薪水才最真實。(示意圖/取自unsplash)

在職場與人生中,我承認我很在意自己的權益,越在乎的事,尤其關乎「出人頭地」這件事,同義詞是「名與利」,誰用不正當的手段擋了我的路,我肯定跟他沒完沒了。除了在乎權益外,我對「有恩報恩、有仇報仇」這回事,始終情義相挺。

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陳述完立場,我得很「俗辣」的加上一句,在行動前,我會弄清楚情況,直白地說,我會斟酌自己是否能戰勝現實,我的勝率有多少,然後決定是及時、暫緩或取消行動。沒錯,看清現實後,有時,我會跟現實低頭,告訴自己「算了」!

在某家新聞台工作期間,有位上市公司大老闆的女兒在我服務的新聞台國際新聞中心擔任編譯。每位編譯按照公司規定,必須排班輪值晚班與早班。晚班是因應美國股市開盤,提供收播新聞(0:00~01:00)最新財經動態;早班則是清晨五點到班,整理路透社、美聯社與CNN重點新聞,供給晨間新聞(06:00開播)觀眾收看最新的國際新聞報導。

有天,某位編譯寫了一封陳情信給我,抗議國際新聞中心主任排班不公,希望我以新聞部最高主管的身分主持公道。信中寫著,每位編譯都得輪流值早、晚班,為什麼上市公司的公主不必值班?「新聞人以捍衛社會公平正義為使命、目標,為何公司縱容這種不公平的事情存在?」

公主享有特權,是全公司都知道的事,大家都知道她爹是誰,也知道她為什麼不必輪值班的原因。看到這封義憤填膺的抗議信,我找這位編譯當面說清楚、講明白。「全公司上下都知道公主的爹親自找董事長說了,他女兒單純地想來看看我們這群社畜是怎麼工作,人家不缺錢也沒想在這裡久留。公主的爹擔心公主上晚班、太晚回家會被歹徒綁票;太早來上班會被壞人跟蹤,於是董事長同意,公主不必跟其他員工一樣輪值班,懂了嗎?

這位編譯不滿意我的解釋(新聞部都是刁民啊),他堅持必須公平地輪值早晚班,「公司怎麼淪落到跟有錢人低頭的地步,別忘了,我們可是新聞人啊!」我回他:「別忘了,老闆可是生意人啊!」

這位捍衛公平的編譯,隔天遞出辭呈,辭職理由寫著:不滿公司輪值班排班不公!我完全同意他的文字陳述,的確,非常不公平,擺明了有錢人的子女享有特權。但,你能怎樣?

公主打破公司慣例的事,不止這一樁。她想當主播,公司安排一對一的特別訓練,沒多久,她就上主播檯了。她播新聞的時候,整節新聞廣告時段,都是她家的產品電視廣告。沒錯,寵愛她的爹灑了新台幣八百多萬,買下廣告時段,只要公主播新聞,廣告時段絕對滿檔。 換成我是電視台老闆,說真的,我也很樂意讓公主當新聞主播,而且播越多越好。

公司停車場按規定,只有主管級的人有車位;公主只是「一般」員工,她卻有車位,而且是固定車位,她常常換車(怕被歹徒盯上綁架),怎麼換都是百萬名車

公主上班享有寒暑假待遇,「我女兒暑假及聖誕節必須回美國的家,跟爺爺奶奶團聚。」公主的爹跟電視台董事長這麼叮嚀,董事長就直接吩咐我,寒暑假不能給公主排任何工作。

面對這樣的員工特權待遇,我識相地默默接受,不會白目到跟公司抗議,更不會拿這種事情氣死自己,憤而離職跟自己過不去。她享受她的特權,我按時拿到薪水(這點最重要)就可以了。

看清現實,當形勢比人強的時候,話不必說破,安靜地做好份內工作,你真的不必以「正義之師」的姿態,到處征戰討伐;你要的公平,在錢與權的職場裡,對主事的老闆而言,是小到不能再小的事。職場,多數時間,不是講是非公平正義的地方,公司是營利事業機構,目標是追求獲利,不是主持公平正義。

本文經授權轉載自莎莉夫人的工作生活札記。(原標題:【你要的公平 得看清現實】)

責任編輯/焦家卉

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