記者黃家柔/桃園報導
機場捷運通車在即,全國媒體、社會關注,可以預期將是明年上半年間,全台重大交通建設完工通行項目之一,桃捷公司正專注於一一完成通車前各項準備工作。
現在,桃園捷運工作團隊也希望更多的新血加入,為了滿足營運通車後即時面臨的人力需求,桃捷公司將106年度的招募工作,提前於105年底展開辦理,預計招募約200名員工。桃園捷運是台灣第一個機場捷運線,更具備領先亞洲的預辦登機服務,有興趣加入台灣和國際接軌的服務團隊?請把握這次難得機會。
桃園捷運表示,這次新進人員招募職缺,包括運務類、維修類等人員共計約200人,高中職以上即可報考。試用期間薪資約為3萬元,試用期滿調整為3.2萬元起,除了一年12個月的薪資,還包括年終獎金及考核獎金等。並且比照公教人員,享有優惠房貸的福利。桃園捷運對於新進人員,規劃了完整的專業訓練計畫,以及證照獎勵制度,以促使每位同仁都能成為軌道專業人才。
員工具大學或以上學歷者達92%,工作同仁平均年齡為33歲,許多女性同事也承擔駕駛等工作,在軌道同業中成為一亮點特色,受到不少媒體報導矚目。希望加入台灣第一家機場捷運服務團隊嗎?我們歡迎您。
本文經轉授權自台灣好新聞
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