中國年輕人狼性重,台灣人該多學習?她用一年時間親身體驗,道出中國狼性的真實樣貌

2021-03-02 16:01

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中國同事狼性重,工作起來會是什麼樣子的?(圖/取自PhotoAC)

中國同事狼性重,工作起來會是什麼樣子的?(圖/取自PhotoAC)

過完年,朋友的妹妹請獵人頭公司幫忙找工作,她希望有機會,能到中國大陸任職。朋友知道我曾在中國工作一年多,想聽聽我的意見。我一聽「中國」,就告訴她,根據我與中國籍老闆及來自中國各省同事們共事的經驗,我絕對不會再選擇去中國工作。因為,我非常討厭中國人的「狼性」。

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結束中國的工作、回到台灣,看到一些報導,讚揚中國年輕世代展現出來的狼性,甚至鼓吹台灣年輕人應該多學著點,避免被搶走飯碗,我很不以為然。

跟中國同事共事的那一年多,我看到的狼性,是全然從「利己」的角度出發,為達個人目的不擇手段。文化大革命的鬥爭基因,為了自保、為了成功,可以六親不認的狠勁,深刻烙在他們每一個人的體內。

行銷工作包羅萬象,成為行銷人的必經之路。(圖/Pexels)
在中國工作的這一年多,他看見同事為自身利益而不擇手段的狼性。(圖/取自Pexels)

狼性特點一 :很會說、形容詞超多

我常懷疑我的中國同事們,一定是從小接受演說及舞台劇訓練。公司開個會,他們每個人都能主動發表意見,而且形容詞超多,感覺好像很有想法,但是剝除了這些形容詞,你會發現,他的想法其實很「虛」。講了十分鐘的話,對於事情要怎麼落實、要怎麼具體執行的時間表,他一秒也沒提到。

「我們這個專題系列報導,要讓全國百姓看到,什麼是『中國特色的社會主義小康社會』,這是中國發展成為世界第一大國的重中之重」,接下來背誦一堆習近平的演講詞,拉拉雜雜講了老半天,我還是不知道這個專題系列報導的重點,因為連基本的要採訪誰?採訪什麼?都沒講到,只聽到一堆形容詞廢話。

他們每個人都很會「嘴」,到了要「執行」的時候,他們做出來的東西品質,跟他們說的,差了十萬八千里。本來要從「民生、經濟」角度製作的專題系列報導,最後做成了習近平語錄整理。

狼性特點二:臉皮厚、只求自身利益

在台灣當記者,我們是哪裡有新聞,記者就在哪裡。如果重大新聞事件,不管是天災還是人禍,公司沒有派你去第一線採訪的話,你肯定心裡不舒服,因為能到第一線採訪的記者,是被公司重視、重用的記者。

有一次,超強烈颱風從珠海登陸,我派記者在颱風登陸前,進駐珠海。

「我不去,就算公司有投保,我是家裡獨苗,公司能保證我完全沒事嗎」? 

這位拒絕在颱風天冒險採訪的記者,後來極力爭取到北京採訪人大開幕會議。

我問他:「搭飛機到北京採訪,有墜機的風險,你不是家裡的獨子嗎」?
他回我:「這情況不同,北京人大新聞採訪,可以認識很多新聞同業的領導,這對我將來的職涯發展有幫助」。

所有的取、捨,都是以自身利益為目標。他們沒有所謂的「團隊合作」及「利他」思想。

狼性特點三:既狗腿又自大

他們的行為裡,沒有所謂的「尊重」及「輩分」。

如果面對一位能決定他命運的人,他肯定會低頭求饒、百般討好。他們常常輕易地羞辱他人,不在乎別人內心的感受、完全以自我為中心;面對威權,他們反而容易屈膝。

中國的狼性,只有自己,沒有團隊。

他們有很強的「複製」能力,但是缺乏創意。 因為只有「自由」的空氣及土壤,才能孕育出「原創力」。

台灣年輕人不需要中國這樣的狼性,也不必害怕他們搶飯碗。因為職場真正的成功,需要的是「創意」及「團隊合作」。

只有狼性, 一味地逢迎拍馬,欠缺真正的專業實力及執行力,這種狼性只顯出一個人的廉價,這是職場裡,最低層次的汲汲營營。

本文經授權轉載自莎莉夫人的工作生活札記

責任編輯/焦家卉

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