# 華航企業工會  

國人疫後開始出國，航空業迅速復甦，長榮航空、華航相繼宣布發放數字可觀的年終獎金，台灣虎航也傳出今年會發放多達6個月的年終，卻引起工會不滿。台灣虎航企業工會於今（11日）表示，虎航員工在疫後航班復甦期間的努力，為公司帶來了顯著的營收和利潤增長，平均一人幫公司多賺167萬，根本是「過勞超人」，相比同業，薪水和獎金卻沒有相應提升，令他們難過不已。

華航企業工會理事長與兩會員五年前遷戶口，為支持工會秘書長參選桃園市長，三人被依（刑法〉妨害投票正確罪判三個月有期徒刑，得易科罰金，並宣告緩刑二年定讞；三人聲請憲法訴訟，進行違憲審查，憲法法庭認定前開〈刑法〉條文未違刑罰明確性、比例原則，而判決合憲；但同時認為，「長期就業地點」不被認為是實際居住地，可能侵害人民選舉權，憲法法庭也認為，若不阻止人民以遷徙戶籍但未實際居住戶籍地的方式取得投票權，嚴重戕害選舉的民主正當性，自治變成他治，而將本案發回最高法院。

武漢肺炎（新冠肺炎）疫情衝擊國內各產業，行政院提出600億元紓困特別預算案力拚13日院會三讀。桃園市產業總工會也在今（3）日上午召開「拿紓困不裁員，保障航空業勞工權益」記者會為從業人員發聲。華航企業工會理事長劉惠宗表示，華航跟國家是休戚與共的關係，如今航空產業面對困境更應該補貼力挺，「雖然公司體質很好，但鐵打的好漢經不起3天落賽！」強調華航集團1個月營業額約100億，呼籲政府及銀行給予更實質幫助，盼能每個月補貼其中50億赤字來幫航空業度過寒冬。

日前國籍航空年終獎金出爐，華航年度獎金、定額獎金2萬7千元、考績獎金，換算平均約2.2個月，卻被華航企業工會揭露，華航年營收1708億元創歷史新高，年終、加薪都比往年少。今（21）早交通部長林佳龍受訪時，也表態希望企業業績好、應多照顧基層員工，稍晚華航發布聲明，表示基於照顧全體員工立場，將加發春節激勵金新台幣1萬元、調薪2%。

針對華航工會批評華航24小時監控公會幹部的臉書發言，更藉故解雇、違法調動工會幹部，要求華航停止「白色恐怖」的打壓。對此，華航公布工會幹部違紀事實，指出有機長起飛前酒測驗出酒精值、空服員隨意行動等狀況發生，華航表示案件都經過缜密調查與事實佐證，確實遵守工作守則、航安規定、勞動法規。而工會對於部份個案刻意隱匿有涉及嚴重危害航安行為，卻遲未認錯負責，用扭曲、隱匿事實卸責，已欲蓋彌彰。

華航企業工會30日在台大校友會館召開記者會，批評華航24小時監控公會幹部的臉書發言，更藉故解雇、違法調動工會幹部，要求華航停止「白色恐怖」的打壓。對此，華航以簡訊反擊，指出部分工會成員涉及嚴重危害航安行為，將公布違紀事實。

桃園市空服員職業工會去年罷工爭取提高外站津貼，認為華航資方違反「團體協約」及搭便車條款，因不服勞動部裁決而提起行政訴訟，今天台北高等行政法院今天判職業工會敗訴。成員多為華航空服員的桃園市空服員職業工會（簡稱職業工會）去年6月罷工後，華航資方將外站津貼由3美元提高到5美元等。桃園市空服員職業工會指控，華航資方讓中華航空企業工會（簡稱企業工會）會員獲得相同待遇，違反搭便車條款。空服員職業工會因向勞動部提出不當勞動行為裁決，陳述4點：資方提高非職業工會會員外站津貼、提高後未再提高會員外站津貼、資方不斷對外宣稱「罷工協議」不是「團體協約」、罷工當天對出勤空服員提高津貼等4項。

由桃園市空服員產業工會發起的華航空服員罷工才剛落幕，華航企業工會27日上午也首次與新任華航董事長何煖軒協商會談，不料會議尚未開始就因何煖軒遲到引發工會代表拍桌抗議，氣氛相當火爆，最後協商也因雙方無法達成共識而破局。

華航空服員24日進行罷工，爭取到勞工權益。華航企業工會25日表示，要求公司對地勤比照辦理，否則不排除具體行動。