勞動部政務次長許傳盛日前視察桃竹苗分署「多元就業開發方案」（以下簡稱方案）執行機構─桃園市私立脊髓損傷潛能發展中心(以下簡稱脊損中心)，他肯定脊損中心透過方案成功進用弱勢失業者協助訪視員助理工作，不僅為失業者提供在地就業機會，更透過持續留用10名人員，使其發揮自身價值，為機構取得卓越績效。曾擔任方案進用人員，同時也是傷友身份的小旗和阿凱，在計畫屆滿後不僅獲得留用，還成功轉任為生活重建訓練師及咖啡師，持續為傷友服務，展現多元就業開發方案的實質成效。為協助脊髓損傷者重建生活並回歸社會，脊損中心也透過方案優先進用脊損者擔任機構工作人員，今年33歲的胡言旗，曾是進用人員，受傷前跟著父親在建築業工作，8年前在一次返家途中，發生車禍意外，導致頸髓損傷，後續經由就業中心的推介來到脊損中心擔任訪視員助理，在透過醫院、到宅訪視及定期電訪關懷的工作中，了解脊損傷友的無奈與困境之後，胡言旗也更能以同理心去持續關懷傷友，並積極提供傷友各項重返社會的資訊及協助資源;計畫屆滿後，他順利留用成為正式人員，擔任中心頸髓訓練老師。這份工作的特殊性讓他感受到被重視，目前他仍在大學夜間部持續進修，希望未來能發揮自身的能力，持續為更多脊損者提供協助。另一名進用人員林凱程，來自花蓮的阿美族，今年29歲的他，曾在機車行擔任維修師傅，在某次外出維修途中，發生車禍導致下半身癱瘓，在復健結束後，他透過就業中心推介至脊損中心擔任訪視員助理，並陸續參加同儕支持員的課程，學習如何關懷及照顧傷友。計畫屆滿後，剛好中心的咖啡工作室有職缺可以轉為留用，他勇敢挑戰咖啡烘焙工作，經過三年努力，林凱程已成為可以獨當一面的咖啡烘焙師，他最大的成就感就是讓更多人品嚐到他親手烘焙的咖啡，這也成為支持他持續學習的動力。脊損中心藉由方案進用弱勢就業者成為訪視員助理，歷年來已協助1,539名脊髓損傷者提升自理能力。桃竹苗分署長林淑媛強調，「多元就業開發方案」旨在為就業弱勢者度過失業過渡期，透過提供在地就業工作機會及強化再就業技能，協助其順利重返職場。每位計畫進用人員依據每小時公告之基本工資，發給工作津貼，每月不得超過150小時;112年度，桃竹苗分署透過「多元就業開發方案」補助轄區內93個民間團體，進用超過500名弱勢失業者，特別是在「社會型」計畫中，就有50個民間團體獲得補助，其中包括9家社福機構，為其提供了27名進用人員協助進行各項工作，這不僅為失業者提供寶貴的就業機會，同時也透過這些社福機構培訓人員提升再就業能力，實現雙贏局面。桃竹苗分署「多元就業開發方案」扶植在地民間團體，近三年總計補助285個民間團體、創造1,114人就業，這項計畫除了原有協助弱勢失業者的生活扶助功能之外，近年來兼具推動公益福利、社會創新及地方創生等功能，持續為中高齢、原住民、二度就業婦女或身心障礙者等族群培養再就業能力，進而提供民眾穩定就業。歡迎有求職需求的失(待)業民眾逕洽所屬各就業中心，詳情可上桃竹苗分署網站查詢（https://thmr.wda.gov.tw/）。
