# 職場潛規則  

許多人常好奇問我，為什麼我需要跟模特兒接觸？為什麼認識這麼多職業攝影師？為什麼需要到專業攝影棚？為何可以受邀參觀時裝秀？也常有人好奇問我為何衣服這麼多？由於父親在品牌成衣界服務（已退休），我九成以上的衣服都是父親或廠商提供；除了公益、紀念品、特定活動，我自己幾乎不買衣服。這樣的好處是省下不少錢，不過缺點是沒得挑選，而且很多是NG品，資源再利用的概念，畢竟丟掉很可惜。

首先，我要來跟大家談談第一印象的重要性。

近期聽到很多職場上光怪陸離的事，其實不只是職場新人可能會被欺負，在職場上打滾多年的人也有可能碰到「被離職」的問題，然而我最常聽到大多數人做法是摸摸鼻子就算了，因為顧慮到要在業界混下去，千萬不要產生負面評價，即使你全身細胞都是對的，也可能抵制不過公司長年的陳腐，以及一些耍小聰明的人。

最近有個年輕上班族來跟我諮詢職場問題，他很嚮往歐洲自由行，不想跟其他同事一樣，玩來玩去只在亞洲國家繞圈子，可是他隱約覺得不對勁，好像去歐洲很危險！一般歐洲團大都在10~15天，我問他怎麼玩法？