# 朝令夕改  

面試趣調查「最常遇到的職場鬼故事」，問題主管以 40% 奪冠，遠超工作量過多、低薪不加薪等狀況。工作累、錢再少都不是最常見的，跟到爛主管才是職場最大的惡夢！為什麼爛主管最讓人崩潰？主管有問題得票 40%，遠遠領先第二名工作量過多（19%）兩倍以上。台灣職場最大的痛點不是工作本身，而是帶人的主管。台灣職場最大的痛點不是工作本身，而是帶人的主管。（圖／面試趣提供......

無論你現在是不是主管的左右手，都該懂得察言觀色，所謂識時務者為俊傑，這句話在職場中非常適用。不用當阿諛奉承的人，但如果仔細體會，你一定知道主管現在希望團隊完成的方向是什麼。