# 跨世代合作  

當「銀髮海嘯」不再是遙遠的預警，而是衝擊各行各業的現在進行式，企業的應對之道，僅僅是填補人力缺口嗎？勞動部勞動力發展署桃竹苗分署發出前瞻訊號，將於6月24日舉辦的「2025銀髮人力運用論壇」，不僅要直面這個國安級挑戰，更要為所有企業決策者揭示一個顛覆性的觀點：中高齡及高齡人才，並非組織的負擔，而是實踐「人才永續」與「ESG」目標最關鍵的秘密武器。這場即將在國......

勞動力發展署北分署推動「職場共融」，日前舉辦青年與中高齡者交流活動，邀請大四學生和有意投入旅宿業的中高齡求職者，共同探索個人優勢，並在天成大飯店體驗房務工作，促進跨世代理解與合作，為旅宿業注入新活力。

勞動部辦理「世代合作績優單位表揚及提案競賽獎勵活動」，鼓勵中高齡者及高齡者與年輕世代在職場中共事合作及經驗傳承，台普工業及光弘生醫科技在勞動力發展署桃竹苗分署輔導下，發揮創意及實踐力引領企業達成混齡世代合作的職場價值，從激烈競賽中脫穎而出，分獲世代合作績優單位及提案競賽獎殊榮。