# 自願離職計畫  

在2026年的矽谷，你的對手不是坐在隔壁的同事，而是耗電量超高的AI伺服器。當Meta與微軟（Microsoft）為了在人工智慧戰場不被淘汰，砸下總計超過2750 億美元（約新台幣8兆6578億元）的驚人資本支出時，這筆帳單的經費來源，只能從營運成本設法「擠出來」，最快的方式就是裁員。這不再是經濟衰退時的週期性裁員，而是一場殘酷的「結構性物種演化」：用碳基生......

Google 近期再度啟動人力精簡計畫，這次不再是去年那樣大規模的直接裁員，而是選擇向多個部門的員工提供自願離職（buyouts）方案。據 CNBC 報導，受影響的部門廣泛，包括Google的核心業務單位——掌管搜尋、廣告與商務的知識與資訊（K&I）部門，以及中央工程、行銷、研究和通訊團隊。這顯示，Google在去年裁員1.2萬人之後，仍持續透過更溫和的方式......