# 發薪  

中國多個地方政府陷入財政困境，導致教師與基層公務員出現大規模薪資延遲與削減現象，包括河南鄭州、山東部分城市及廣東地區，都傳出公部門員工僅領「基本工資」，過去附加的績效與補貼津貼幾乎全面喊停，有者甚至長達數月未能準時領薪，引發基層員工不滿與焦慮。

中華郵政大出包！不少人的薪資是採用郵局轉帳，不過台中民權路郵局進行撥薪作業時重複入帳，逾1萬多人領到雙倍薪水，多轉出的金額3.8億元，郵局啟動沖銷作業，也通知儲戶回存，今（7）日上午剩下12筆，40多萬元待追回。

2月份因為天數最少且包含春節、二二八連假，對不少上班族來說，堪稱是一年12個月中最快樂的時間，但有網友抱怨，二月份對老闆來說是最痛苦的一個月，因為員工上班天數最少，老闆卻還要發出完整月薪和休假，再加上租金等成本，直呼勞基法應該為資方著想，每個月視營運狀況設立「浮動薪水」，貼文一出頓時被眾多網友不滿砲轟。

不少上班族從今年2月開工以來，就迎來週六連續補班的殘酷事實，而其中3月更稱「大魔王月份」，31天裡不僅完全沒有國定假日或連假，休假更僅剩7天！讓不少民眾感到相當疲憊，對此，便有網友發文表示「這個月感覺很長，一直在上班的感覺」，但也有網友反駁，其實連假前後藏著2大驚喜！

2023年清明連續假期為4月1日（六）至4月5日（三），其中4月3日（一）為彈性放假日已提前到在3月25日（六）補班，4月4日（二）為兒童節、4月5日（三）為清明節。若你必須在清明節假期間上班，哪一天能領加班費和雙倍薪嗎？薪水又該如何計算？

每月勞工最期待的日子莫過於發薪日，雖然多數公司都會選在月初發放薪水，然而近日卻有民眾陳情指出，雇主工資給付日期過晚，工資的計算週期是每月1日至月底的工資，但是工資給付日卻拖到次月的20日、25日，甚至到月底才發薪水，影響勞工生活所需。對此，勞動部於今（9）日訂定相關指導原則，輔導事業單位向前調整工資給付日。

很多人知道存錢的重要性，卻很少人做到，根據人力銀行2021年調查，39歲以下青年平均存款僅有13.3萬元，甚至有近2成的人是沒有存款的！為什麼多數人存錢是困難的？關鍵在許多人都做不到以下這一點。

農曆春節長達10天連續假期即將到來，今年過年較早，不少公司發薪日在1月25日剛好卡在過年期間，因此勞工朋友們都好奇薪水是否會提前發？希望提早拿到薪水好過年。另外，也有些公司因作業延宕、遇周末等狀況延無法準時發給薪水，延後發薪是否合法？如何避免薪水造成的勞資爭議？以下3大重點帶你看。