# 台灣 科技業  

台灣到底生了什麼病？其實，不需要《經濟學人》從遠方替我們診斷，也不需要政府端出一堆美化的經濟數據。走一趟菜市場、搭一次捷運、問問身邊朋友，你就知道答案：經濟不景氣、收入減少、薪資太低、物價與房價卻節節上漲。台灣的病，不是抽象的經濟學名詞，而是人民每天的真實不舒服。主計總處公布的數據有一個殘酷現實：台灣所有從業人員的全年薪資中位數只有54.6萬元，意味著一半的......

台灣電信龍頭中華電信（2412）持續展現「幸福企業」的實力。董事長簡志誠於11月30日舉辦的集團婚禮上宣布，公司已規劃明年再度實施加薪方案，預計將定額調薪新台幣2,400 元，並增加交通津貼1,500 元，同時將向董事會爭取加發至少15,000元一次性激勵金。換算下來，中華電信員工明年有望合計再領至少3億元的員工大紅包，這將是中華電信至少連續第5 年加薪。​......

日本經濟新聞報導，日本夏普（Sharp）負責生產液晶面板、位於三重縣龜山市的龜山工廠，將把其中的第2工廠出售給台灣的鴻海。事實上，鴻海集團旗下子公司鴻元國際投資，今（2025）年4月時也以155億日圓，斥資收購日本夏普旗下夏普福山雷射。

行政院主計總處2月時曾公布，去（2024）年每人每月經常性薪資平均數為4萬6450元、年增2.77%；總薪資平均數為6萬984元，年增4.39%，突破6萬大關。臉書粉專「股人阿勳」在以「科技業撐全場，其他人還在地上喘」為題指出，數據顯示經濟復甦、薪資上漲，但多數人真正有感的是通膨，而台灣經濟確有成長，但有些人的未來正在萎縮中。

最新全球產業營收預測出爐，結果跌破眾人眼鏡！市調機構IBISWorldT公布2025年全球最賺錢十大產業，科技業竟意外落榜，反而是在台灣評價兩極的「人壽與健康保險業」，在全球竟以5.5兆美元(約新台幣177兆元)營收奪冠。這份報告涵蓋70多個全球產業，不僅揭示未來經濟重心，更反映企業獲利模式的重大轉變。

根據外媒報導，科技巨頭谷歌（Google）近日證實再度裁撤數百名員工，是繼今年1月裁員1.2萬人後，第二波裁員。而台灣的Google也回應，這次是全球性的人力調整，有少部分台灣團隊成員受到影響。

台灣科技業爆裁員潮？日前一名網友透露，自己待在一家新創科技公司，並於前陣子陸續聽聞裁員消息，沒想到如今換成自己也面臨被資遣，股票瞬間變壁紙，還有房貸、家庭要顧，令他相當無奈，準備投履歷找工作，並直呼「不知道一線MNR大廠會不會回收我們老骨頭？」貼文一出，引起網友熱議。

2024年高薪科技公司排名出爐！薪資調查平台《比薪水》近日發布年度報告，其中聯發科以平均年薪169.6萬元蟬聯榜單冠軍；群聯電子則以137.9萬元排名第二；艾司摩爾132.9萬元位居第三；台積電131.5萬元排名第四；奇景光電112.3萬元排名第五。研究發現因應AI市場變局，有些科技公司調整薪資結構，從高額獎金轉向穩定月薪，不再常發年終獎金或分紅，導致平均年薪有下滑跡象。

台北西區扶輪社今（14）日下午在台北喜來登大飯店舉辦《咱的時代，咱的光》新書發表會，並以「台灣文化的創新思維」為題，邀請宏碁創辦人施振榮與「時尚老人」林經甫醫師對談。施振榮認為，台灣近期因半導體產業不斷躍升國際，可結合科技、文化及藝術推廣至國外；林經甫則建議，理工科也要重視人文學程。

步入川普2.0時代，涉及美國敏感技術和高科技產品的出口管制將更為嚴格，相關議題已經成為台灣高科技產業在國際市場運營中不可忽略的一環。專家指出，如何優化與制裁、出口管制相關的內部控制流程，將是台灣廠商未來面臨調查時，是否能夠透過舉證免責的重要關鍵。

大學志願選填為人生重要里程碑，涉及未來接觸產業及領域，學測成績已於2月25日公布，接下來考生及家長須面對的為3/19開始的個人申請報名。隨著近期的AI潮興起，理工人才相關科系需求增，如，數學、物理、化學等，對此，1111人力銀行分享「16大產業起薪排名」，其中，以電子資訊業36800元奪冠，再來則是醫療環衛、貿易倉儲，值得一提的是，礦業能源產業在工作七年後的薪資成長幅度高達72.3％，調薪幅度不輸科技業、金融業。

為維持技術領先，台積電持續強化專利布局。經濟部指出，2024年（民國113年）本國發明專利申請量中，台積電以1,412件居冠，連續9年奪下第一；鴻海則以93%的成長幅度最為亮眼。外國企業方面，美國應材以950件重返榜首，南韓三星電子退居第二，電商酷澎則躍升至第三。

台灣哪些產業薪情好？根據《經理人》報導，台灣英創管理顧問公司（PERSOLKELLYTAIWAN）日前公開「2024台灣薪資指南」，整理出9大產業的職位及薪資，包含高科技製造業、半導體業、金融業、資訊科技業、醫療生技、再生能源、傳統製造業、零售業及快速消費品等，並由半導體業薪資現況奪下冠軍，超過8成職位能在5年達到百萬年薪，其次則是金融業、高科技製造業、資訊科技業等產業薪資發展可期。

半導體代工龍頭台積電（2330）高薪、高年終及高分紅的制度羨煞國人，不過，日前一名台灣大學碩士畢業的社會新鮮人發現，自己的學長姐畢業後幾乎都選擇得加班的一線IC公司，卻少有人選擇環境、薪水、工時較優的台積電IT。對此，有自稱的業內人士指出，可能是頂大生多數無法接受台積電的公司文化、風氣，加上職涯發展問題，才選擇其他公司。

AI趨勢帶動科技高薪職務，104人力銀行調查顯示，今年平均年薪為新台幣80.2萬元，其中以半導體103.5萬元居首，且為8連霸。此外，今年99.5%企業預期會發年終獎金，平均1.12個月，僅較去年小幅增加，以金融業1.88個月稱霸，其次則為電腦及消費性電子製造業。

隨著川普（DonaldTrump）再次當選，美中台及全球的格局正迎來微妙變化。

全球競逐科技、AI硬實力之際，台灣半導體和科技發展的成果受到舉世矚目。過去40多年，台灣富有衝勁與生命力的科技研發人員，扮演驅動產業不斷向前的關鍵角色，令半導體及科技產業蒸蒸日上；然而少子化、超高齡化徹底改變台灣的人口結構，如何永續發展台灣在全球產業及地緣政治夾擊的競爭格局，是日益嚴峻的挑戰。

職業無貴賤，尊重自己也要尊重他人。日前有人在Dcard上發文表示，自己大學畢業後，就進入科技業當作業員，年資大約12年、年薪約120萬元以上，有房、有車、有存款，平常也會投資股票，從不省吃儉用，每年還會出國1次至2次，卻經常被嘲諷「高中畢業才做那種工作」。

台灣科技業新創能量正嶄露頭角。除了台積電為首的半導體巨擘在國際倍受關注，邁向下個世代，台灣在國際科研競賽亦斬獲甚多。今(11)日經濟部偕同4家法人研究機構，在台大醫院國際會議中心舉辦「R&D100Awards台灣獲獎記者會」，表揚在2024全球百大科技研發獎中獲獎的團隊與企業。 

你的薪水算高還是低？近日勞動部調升每月最低工資至2萬8590元，104人力銀行也依據最近10年超過488萬筆求職會員薪資，整理出2024年各行業平均薪資排行，其中最賺錢的「薪資領先群」以軟體／工程平均月薪6.5萬為冠軍。

美國在台協會新任處長谷立言4日召開7月就任以來的首場記者會，以流利中文回應「疑美論」，強調對台灣科技業遭掏空的擔憂毫無必要，並稱台灣成功建立的半導體生態系統，無法在其他地方複製。

學歷是找工作的重要標準之一，最近有就讀台灣科技大學電機工程系的網友透露，看到網路上對科大不友善的言論，忍不住大嘆「好像怎樣都比不過普通大學的學生」，貼文引發討論，眾多網友都說能考上台科大電機系已經很厲害，且在電子業，台科大是可說是企業最愛學校。 

現在許多年輕人除了追求高薪以外，也很注重工作和生活有沒有平衡。一名網友發文表示，自己目前就讀電資系，不過卻讀得很不開心，他知道未來出路很好，但未來科技業似乎都是用高工時、高壓環境堆疊出來，最近有觀察到近年來藥師薪水普遍落在7～8萬，年薪百萬的職缺也變多，因此有了休學重考的念頭，貼文曝光後，引發兩派網友熱烈討論。

美國總統候選人川普先前發表「台灣搶走晶片生意」、「應交保護費」的一席話，一度讓台積電、台股股價雙雙大跌，引發海內外投資人的關注，即便如此，不少台灣科技大廠仍願意砸重金前往美國設廠，據統計，單單今（2024）年台灣科技業赴美投資的金額就已超過5千億元，沒想到如今卻傳來「台商是硬著頭皮去」的消息，箇中內幕也隨之曝光。

美中科技戰越演越烈，美國更在2020年開始祭出「外國直接產品規則」（ForeignDirectProductRule，FDPR）對付中國，藉此打擊中國華為（Huawei）在全球半導體供應鏈中的角色。不料，美國如今更傳出計劃發佈FDPR的新規定，擴大阻止部分國家向中國晶片製造商出口半導體製造設備，其中包括坐擁「護國神山」台積電的台灣！

印度股市上漲超過一成，總市值超越香港，成為全球第四大市場。富蘭克林坦伯頓印度基金經理人蘇庫瑪·拉加指出，印度在選舉期間因政策不確定性，使外資大幅撤資，但隨著6月初選舉結果公布，消除了政策不穩定因素後重新帶動外資進場，過去半年以來印度市值增加超過一兆美元，成為僅次於美、中、日的世界第四大市場，印度股市成長成果也充分反映在台、美股市場印度類股ETF近年的績效上。

台灣的半導體產業究竟有多賺？英國《金融時報》17日報導指出，全球人工智慧（AI）熱潮促使台灣科技業的薪資、分紅獎金大幅增加。該報導不僅聚焦於科技業的繁榮，還檢視了這股錢潮是否能惠及被低薪結構桎梏的其他產業。

主計處昨（10）日公布勞工平均薪資統計，調查顯示至今年5月底，台灣全體受僱員工平均月薪為4萬6173元，其中住宿、餐飲及美容美髮等服務產業的平均薪資更屬排名墊底，而讓這類業者不得不祭出薪資、獎金加碼等福利措施，只為吸引人才目光。同時專家也呼籲勞工想要提高薪資，除了選擇熱門職缺外，還要多考取其他證照，以增進技能來為自己加薪。

AI風潮席捲全球，不少人未來的夢想職業紛紛與之相關，也是近年大學的熱門科系之一。根據UniversityTW公布的「2023年大學新生註冊率」顯示，國立大學由「國立台灣科技大學」高居榜首，而該校的熱門科系為全球發展工程學士學位學程，註冊率達140.0%；私立大學則是「明志科技大學」奪下冠軍，其中工業人工智慧學士學位學程的註冊率更高達410%，可見與人工智慧有關的科技產業，已是許多社會新鮮人的就業首選！

國內不少人買房時，會找代銷人員了解建案的一切資訊。臺灣證券交易所（下稱證交所）公布2023年上市櫃公司員工平均福利（薪資），上市公司類第一名是不動產代銷公司「愛山林」，員工平均薪酬為新台幣552.6萬元，年增率93.8％，聯發科位居第4，台積電僅排第24名。對此，房地產類臉書粉專「何世昌的房產知識Buffet+」表示，當代銷「是真的」好賺。

總統賴清德今（4）日出席2024台北國際電腦展開幕典禮，為打造台灣成為AI智慧島，賴清德提出3要點，第1點為穩定供電且提供多元綠電，建立屬於台灣的資料中心，第2點是建置超級電腦，第3點為持續培養人才。

上市公司「台灣光罩」成立於1988年，以光罩製程技術為本，在新竹科學園區（竹科）設有3大廠，在台灣擁有舉足輕重的地位。不料，台灣光罩昨（18）日發佈重訊，哀慟證實執行長吳國精辭世，享壽74歲。

新北市一家科技公司積欠營業稅、營利事業所得稅及罰鍰等累積達9500萬元，行政執行官調查發現，該公司於蔡男擔任負責人期間，有清償欠稅的可能性，但他卻故意不繳，且懷疑他有隱匿財產的情形。上週通知他到案，蔡男表示他因經營公司而躲債了十幾年，人生都毀了，對於還錢已無能為力，對此，新北分署於當日向台灣新北地方法院聲請管收獲准。

準總統賴清德即將在520走馬上任，在副元首職務沉潛4年的他，在這次籌組內閣團隊過程，充分地展現了他積累的人脈，從徵詢和碩董事長童子賢組閣，到延攬崇越科技郭智輝、資誠合夥人劉鏡清、旺宏獨立董事吳誠文等人擔任閣員，組閣過程大量地從企業借將，金管會主委彭金隆、數發部部長黃彥男、次長林宜敬等人都曾在企業歷練。企業界大舉進入賴內閣，不僅代表民進黨執政8年，已扭轉反商形象，也彰顯出台灣在中美對抗架構下，資本利益整合到國家利益之下的策略思考。

科技業又傳出裁員！德國知名半導體大廠英飛凌（Infineon）近日宣布，為了降低公司的人事支出成本決定裁員，不過並未向外界透露實際人數，僅知會有「3位數」員工被裁撤。

「護國神山」台積電近年來成為全球第一大晶圓代工廠，更領銜帶動台灣科技業蓬勃發展。針對台積電可能會被哪些因素影響，《電子時報》社長黃欽勇在網路節目《導讀矽紀元》中分析如何打敗台積電，以此分析台灣科技業將面臨的挑戰。針對台灣科技產業面對地緣政治不確定性衝擊，黃欽勇則建議總統可以效仿前美國總統川普，每隔一段時間公布對科技業的看法，以及對於國家資源的應用；此外，隨著工廠南移至印度、越南等新興國家，要加強語言隔閡與當地風俗不同的問題，並需具備國際化的管理能力。

全球裁員潮來襲，電信龍頭也躲不過！瑞典電信運營商愛立信宣布在中國解僱240名員工，據悉是為了因應在中國的業務重組，將會影響其全球最大的研發中心之一，這也是繼裁減總部約1200名員工後，今年的第2波裁員。

財信傳媒董事長謝金河日前到印度參訪後，即對台灣的企業落地生根的適應力感到非常驚嘆。謝金河今（18）日發文表示，先前一次看了6家在工業電腦應用領先的企業，認為工業電腦的客製化，少量多樣生產模式，是最適合台灣發展的產業。文中也提及，其中一家精典的工業電腦廠商，在2009年時股價只有34.1元，經歷15年間的時間，市值翻升10倍，一度漲到432元。

台北股市上周指數再創新高，本周台股最重要的就是18日的台積電法說，上季營收、本季營運與下季展望，是投資人關切的重點。被外界喻為「護國神山」的台積電，其員工的高薪令許多國人稱羨。不過，相較其他科技業，台積電未必是求職的首選。日前有人在網路上舉辦投票，詢問「在哪家公司上班最厲害？」吸引超過7000人參加，第一名是「一線外商IC」（高通、NV等），最後一名才是台積電。

台灣一直以其美麗風景、豐富的文化和美食聞名於世，吸引眾多遊客前來品味這個寶島的風采。外國旅遊網站「旅遊聖經」（TheTravelBible）在臉書分享了「21個你不知道的台灣事實」，內容包含了台灣的地理、人文，甚至介紹了當地的美食，貼文引起了外國網友的熱烈討論。

群創光電先前曾於2023年11月底傳出竹南T1廠有百人被公司通知離職，然而4月9日又傳出群創以調整人力結構為由，決定關停南京廠，將有2395人被受影響。群創重訊指出，致力提升生產配置及整體營運效益，將針對南京廠進行產品、部分產線的調整，並實施人力的優化與調節，以鞏固集團發展。

央行自前（2022）年起啟動升息，截至目前為止，連續升息達3.5碼，讓房貸族哀聲連連，不過照樣乖乖繳款，根據內政部不動產交易平台資料統計顯示，去年第三季為止，全國違約率為0.07%，雖略高於Q1的0.06%，但和2020年初疫情剛爆發時違約率0.17%相比仍屬於較低水準，意味著升息到目前為止，尚未導致房貸族顯著違約潮。

2023年，台灣面臨景氣不佳、通膨及缺工等問題，薪資成長趨緩。近日，行政院主計處公布資料，顯示2023年全體受僱員工每月平均總薪資為58,545元，實質每月平均總薪資年減1.04%，為7年來首次衰退。

一名自稱在四大混血產線系碩士畢業的網友發文表示，最近與朋友聚餐，當他透露目前在系統廠工作、年薪約85萬元時，卻遭到朋友冷嘲熱諷，「這學歷，領什麼鳥薪水」，引發網友熱烈討論。

2024年才剛開始，全球科技業接連傳出裁員，延續了2023年以來的裁員浪潮。不少台灣員工擔心，這股科技業裁員風潮會吹到台灣。為什麼科技業吹起裁員浪潮？台灣科技業員工會受到影響嗎？

去年一名自稱群創光電的處長在臉書發文，表示自己利用職務之便，多年來和供應商、業務和同事等女性發生關係，且關係女性多為已婚，誇張行逕引發大眾譁然，更讓許多人對科技業的職場有了不少遐想。但其實最愛和同事搞上一夜情的並不是科技業，英國網站Thortful就曾經針對此行為做過調查，結果發現第一名居然是「這行業」，而科技業僅佔第三名。

2024年，亞洲新興市場的良好表現有望持續下去，而中國經濟可能會持續放緩。由於中國和美國經濟減速導致需求減弱，以出口為主導的亞洲經濟體將難以依靠外部需求來實現增長。

外商公司除良好的待遇與優渥的薪資，吸引許多剛畢業的社會新鮮人，而開放的風氣也令人憧憬，外商公司的魅力是不是只是迷思？日前有人表示，前陣子從台商跳到外商，薪資提升不少，工作內容也比以往更讓自己感到振奮，發現實力提升許多，也察覺身旁的同事一個個「身懷絕技」，每人除工作能力強，興趣方面也具一定實力，因此激勵他持續學習，「進入這個環境後，深感自己的渺小」。

在「萬物皆漲」的時代，讓許多小資族苦不堪言，最近就有網友發文哀嘆，自己年薪僅有55萬，讓他開始擔心未來可能養不起小孩，轉而羨慕擁有百萬年薪的科技業，不禁感慨「人生是不是毀了？」貼文一出，引起一票網友共鳴。台灣只剩科技業有未來，沒入行人生全毀了？一名網友最近在Dcard發文表示，自己目前年薪55萬，身為小資族的他，看著現今房價、物價飆升，忍不住感慨「沒在台積電......

台積電被譽為「護國神山」，每年的分紅獎金令人矚目，員工福利也有提供美食街和宿舍，是許多人夢寐以求的公司之一。不過，近日有名台積電的男工程師認為公司升遷制度不公平，因此提出要在明年3月離職，主管了解狀況後說服並慰留他，卻令他直呼「感覺真的很像詐騙集團」。