# 日本高專  

台積電進入熊本後，日本高專生被推到人才戰第一線。系列前三篇已經看到三個現象：日本高專生求職倍率突破20倍，台灣產官學界跨海到九州招生，日本政府也開始把全國高專改造成半導體人才培育基地。第四個值得觀察的問題是：為什麼高專生能在20歲左右，就被企業視為工程人才？關鍵在於日本高專制度把「技術訓練、升學銜接、企業職等、薪資認可」接成了一條相對完整的路。學生從15歲開......

日本有一種學校叫「高等專門學校」，簡稱高專。學生15歲入學，讀五年，畢業時21歲。課程從一年級起就導入實作，電子、機械、化學、資訊，全是動手做的。日本製造業幾十年來一直靠這群人撐著生產線的底層技術。求職倍率，是日本用來衡量就業市場供需的指標，數字代表「1個求職者平均對應幾個職缺」。倍率1代表供需平衡，超過1代表企業搶人，數字愈高搶得愈兇。2026年3月，日本......