# 尤天鳴  

長照推動小組日前決議設「長照2.0原住民專章」，強化部落照顧功能，盼能建構部落整合型照護產業，成立原民長照管理分站，穩定在地長照人力，達成原民在地老化目標，此專章對原住民族長照，起了立竿見影的作用，然而居處在都會區的原住民族長者、失能之族人，卻未被涵蓋在該專章中，儼然成為被遺忘的一群長照孤兒。

大業大學尤天鳴教授日前於本刊發表〈開辦學士後原住民土木專班，解決人才荒〉一文，筆者深有同感。身為原住民專業技師，並以曾經營工程顧問公司、帶領一批原住民土木人才，與原民區縣鄉鎮公所共同為原鄉建設打拼多年的經驗，希望從人力資源管理面向，提出幾個存在問題的解決之道，以補強尤教授為建構原鄉土木建設人才而提出呼籲的成功條件。

日前，105年公務人員特種考試原住民族特考業已圓滿結束，報考人數有3064人，各機關暫定需用，含增列名額合計187人，預估錄取率6.1%。其中以土木工程類名額最高；但是也以土木工程類，每年都有不足額錄取的情形發生，讓原鄉基層公所大感土木人才荒。