# 均薪  

儘管面臨鄰國持續的軍事威脅，以及美國前總統川普時代關稅政策的全球影響，台灣的經濟表現依舊在全球舞台上熠熠生輝。根據主計總處發布的數據，台灣今年第三季的國內生產毛額（GDP）年增率達到8.21%，加上第二季已有的7.7%亮眼擴張，對於一個已開發經濟體而言實屬罕見。據《CNN》報導，經濟學家指出，台灣近幾季的成長速度堪稱全球最佳表現之一，隨著出口在7月至9月間大......

主計總處昨（25）日公布113年「113年工業及服務業受僱員工全年總薪資中位數及分布統計結果」，工業及服務業受僱員工全年總薪資中位數為新台幣54.6萬元，續創歷史新高，年增率4.03%則創102年以來最大增幅。統計資料顯示，全台各縣市的平均總薪資，新竹市奪得冠軍，平均總薪資129.8萬元，年增5.56％。哪個縣市薪水最高？台灣平均年薪前10名縣市1、新竹市：......

英國財經媒體《經濟學人》（The Economist）近日在專文中談及「台灣病」，並以「大麥克指數」為理論，指在台灣央行長期壓低下，新台幣匯率被嚴重低估，引發廣泛討論。對此，前政務委員張景森17日在臉書針對《經濟學人》眼中的「台灣病」進行分析，他表示，經濟學界常自嘲，「十個經濟學家有十一種意見，其中凱因斯自己就有兩種不同的意見」，經濟問題遠擁有不同的解法，他......

近年主計總處公布的薪資統計屢創新高，但實質薪資的成長卻仍緩慢。值得注意的是，今年前九月經常性薪資低於平均數的員工比率高達69.77%，創下歷年同期新高。這項數據看似只是統計變化，實際上卻揭示台灣薪資結構的失衡，實際上由少數高薪族群推升了平均值，卻掩蓋多數勞工薪資停滯的現況。當七成受僱者薪資都在平均以下，這個「平均數」已難以真實反映民生現實。科技與電子大廠的分......

今年9月薪資最新數據出爐，主計總處指出，9月受僱員工經常性薪資提升至4萬8110元、總薪資達5萬7452元，但餐飲、服務業等行業中位數仍落在3萬元出頭，與電子零組件、金融保險等高薪產業差距顯著。房地產專家也提醒，不動產業薪資年減3.38%，成為少數倒退的產業，顯示景氣不振對整體薪情的連動效應。本篇將帶你掌握台灣最新薪資趨勢與各產業薪資差異。台灣均薪飆5.7萬......

央行自2024年祭出第7波信用管制後，房市、房仲業受到不小的衝擊，行政院主計總處近日公布今年前3季薪資數據，1至9月全體受僱員工經常性薪資平均數為新台幣4萬7751元，年增3%，創下近25年同期最大漲幅，但全體受僱員工經常性薪資低於平均數員工比率攀至69.77%，續創新高紀錄，簡言之，有近7成民眾經常性薪資低於平均。行業別方面，主計總處數據揭露，住宿餐飲，經......

主計總處公布今年1月到9月，全體受僱員工經常性薪資平均為4萬7751元，年增3%，不過，低於平均薪資的員工比率卻創下歷年新高，接近7成，顯示這4萬7千多元的平均薪資，多數勞工看得到卻領不到。對此，蔡正元指出，這反映台灣的所得分配持續惡化，也解釋為什麼很多年輕人對台灣社會充滿抱怨。蔡正元在節目《大大平評理》表示，算一下平均薪資給大家聽，我們大概發布了14萬70......

你的薪水在同業排第幾？主計總處公布台灣9月薪資報告，雖然平均薪資續增、但是總薪資卻回落，而且產業差距更明顯。金融保險、資通訊被稱高薪聚落，餐飲與其他服務則常被拉開距離。想知道自己在金字塔哪一層、平均數與中位數差在哪？本文教你用「薪情平台」查出你的薪資排名。9月平均薪資出爐　本國員工平均月領5萬零908元9月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為50......

一名女網友在Dcard分享，自己到國小安親班報到第一天就決定離職。她指稱原先承諾會有培訓，實際上卻被單獨指派帶20名學童；長工時、低薪與超載的備課要求接踵而來，連資深老師都暗示「快逃」，貼文引起網友關注。在安親班工作首日即離職原PO表示，工作時間從早上8點到晚間6點。她事先已說明毫無經驗，主管也稱會安排培訓；但第一天就被要求獨立帶班，原本負責帶領她的老師則在......

畢業離開校園，算是進入社會約四個月了，對於「Z世代」的社會新鮮人來說，雖然碰上缺工潮，只是青年失業率仍居高不下，想要立刻找到令人滿意的工作，似乎沒有太容易，恐怕也讓經濟和精神壓力越來越大！即使幸運被企業錄取了，待遇能否符合預期，或者早就興起離職念頭？還有處於通膨時代，收入夠不夠用，能不能真的存到錢？對此yes123求職網，特地進行「職場菜鳥待業痛苦與上工開心......

主計總處日前公布7月薪資統計，前7月全體受僱員工經常性薪資平均數為新台幣4萬7651元，年增2.98%，增幅創近3年新高。剔除物價因素後，今年前7月實質經常性薪資平均數為4萬3624元，年增1.09%，成長幅度為自民國110年、近5年來同期最高。此外，金融及保險業7萬749元等，則為薪資較高的行業。跑贏通膨，前7月實質經常性薪資漲幅創近5年最高主計總處統計，......

主計總處公布6月薪資統計，受僱員工平均經常性薪資為5萬0524元，總薪資達5萬9936元。產業差距依舊明顯，金融保險業逾7萬元居高點，其中最低薪的教育業，在數個月與近年的榜單中幾乎長期墊底，僅約3.2萬元。數據也顯示，學歷愈高薪資愈高，研究所畢業者優於大專畢業生；年齡方面，50至64歲員工收入最高，突破4.2萬元。​根據主計處調查，6月工業及服務業本國籍全......

台股漲個不停，晶圓代工龍頭台積電（2330）11日收在新天價1260元、市值達32.67兆元，雙創新高。台積電近年加快全球布局，先後在美國亞利桑那、日本熊本、德國德勒斯登設廠，並在今年3月宣布加碼投資美國，總金額來到1650億美元，正如台積電董事長魏哲家在內部信中所言，「台積電已是世界的台積電」；另一方面，領飛台灣經濟的台積電在市值持續飆漲的狀況下，員工的薪......

雖然薪資多寡，無法定義一個人成功與否，但卻與生活品質息息相關。根據主計處調查，6月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為50524元，月增0.06%，年增2.93%；獎金及加班費等非經常性薪資9412元，合計後總薪資平均數為59936元，因上月較多廠商發放端節獎金，月減8.72%，年增1.98%。經常性薪資中位數為39647元，月減0.01%，年增......

要在寸土寸金的雙北地區，特別是台北市或板橋，在35歲前就靠一己之力買下新房，幾乎是天方夜譚。然而，一名網友在PTT上分享了他對高中同學的觀察，討論哪些職業的人最有可能達成這個看似不可能的任務。在雙北做什麼，才能靠自己在35歲前買房？這位網友在PTT上設定了幾個前提，年齡在35歲以前、地點限定台北市及板橋、房型為預售屋或5年內新成屋、資金完全靠自己（不含長輩資......

台積電2024年度永續報告書出爐，並揭露員工人均薪資福利費用，2020至2024年由新台幣247萬元增至357萬元，增幅為44.5%；報告同時顯示，2023年調查84%員工認為公司提供合理獎酬。台積電員工2024年均薪福利357萬元，近5年增加44.5%報告書中提到，2020年至2024年，台積電每年員工整體薪資福利費用總額，由約1408億元增至約3018億......

台灣近年物價、房價持續攀升，不少低不成高不就的普通社畜可謂苦不堪言。主計總處資料顯示，去（2024）年，工業及服務業受僱員工每月經常性薪資中位數為37274元、平均數為46450元；​值得注意的是，今年上半年（1-6月）經常性薪資平均為47608元，雖較先前上升，但在全體受僱員工裡，有高達7成（69.81％）領不到這個數字。對此，「工程師看政治」臉書粉專今（......

餐飲業近年面臨人力荒與薪資停滯的雙重壓力。根據1111人力銀行調查顯示，超過6成8的業者坦言「缺工嚴重」，但正職人員平均月薪僅34830元，時薪196.3元，且高達88.5%員工月薪不到4萬元，隨著最低工資調漲議題即將登場，業者擔憂經營壓力加劇，整體產業困境恐將更加嚴峻。餐飲業為何長期缺工？餐飲業長年被視為台灣就業市場的入門選項，但最新調查卻顯示，產業正陷入......

想知道台灣上班族6月薪水漲多少嗎？主計處最新公布的數據揭露，平均薪資依舊穩步成長，不過因為5月端午節獎金基期較高，6月總薪資反而小幅下滑。雖然女性薪資雖然仍低於男性，但今年上半年漲幅卻略勝一籌；而在學歷方面，研究所學歷者依舊展現強勁優勢，持續拉開與其他學歷的差距。6月平均薪資6月工業及服務業薪資數據出爐，主計處公布，本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為5萬5......

根據財政部最新公布的《性別統計年報》，台灣的男女所得差距正逐步縮小。2023年綜合所得稅申報資料顯示，台灣男性平均所得約為74.7萬元，女性則為47.5萬元，兩者差距倍數已降至1.57倍，創下近三年來的最低水準。 台灣男女所得差距縮小！2023年降至1.57倍，創近三年新低 值得注意的是，這項趨勢的形成，並非來自於整體所得的提升。事實上，2023年全體平......

5月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為50483元，月增0.03%，年增2.99%；獎金及加班費等非經常性薪資15059元，合計後總薪資平均數為65542元，月增11.45%，年增7.11%，主因本月適逢端午節（上年在6月），較多廠商發放年節獎金所致。經常性薪資中位數為39641元，月增0.10%，年增2.44%。不過，從主計處的統計報導，不同......

想知道2025年台灣各行業的平均薪資現況嗎？主計處最新公布5月薪資統計，揭示全時受僱員工平均月薪達50483元，總薪資更高達65542元，年增率分別為2.99%與7.11%。不論你是全職、兼職，還是關心各產業薪資差異，都能從主計處的薪資報告裡看到。從批發零售、製造業到住宿餐飲及教育等行業，薪資落差明顯。想知道自己的薪水在全台灣屬於什麼水準？本文將帶你深入解析......

2025年5月台灣工業及服務業薪資最新統計出爐，主計處曝光各產業薪資差異與變動趨勢。根據官方數據，5月全時受僱員工經常性薪資平均為50483元，總薪資則達65542元。不同產業如金融保險、出版影音、電子零組件製造等，薪資水準明顯高於住宿餐飲、其他服務業等。無論是想要跳槽到高薪產業，還是想知道在自己的產業裡薪水算不算多？本文一次告訴你。5月工業及服務業平均薪資......

證交所今（30）日公布2024年上市公司非主管全職員工薪資資料，其中員工平均薪資超過300萬元的上市公司共有9家，而奪下榜首的最高薪公司，非主管平均薪資高達431萬元，是唯一超過400萬的國內上市公司。證交所指出，​聯發科的非主管平均年薪為新台幣431萬元、中位數343.8萬元，雙雙排名第一，較2023年成長14.8%，也是國內唯一非主管平均薪資超過400萬......

亞洲藏壽司昨（26）天召開股東會，董事長西川健太郎表示，上海門市結束的決定，是為防止擴大虧損，中國大陸市場目前不再繼續投資，轉向評估東南亞等其他國家。亞洲藏壽司今天召開股東會，上海門市結束營運後，是否有開展其他亞洲市場計畫，成為股東會關注的議題。亞洲藏壽司營運大轉向！中國市場不再投資，股東會揭示未來佈局重心！西川健太郎表示，年底前上海門市結束的決定，是為了防......

主計處近日公布最新「工業及服務業受僱員工總薪資平均」結果，調查顯示，4月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為50524元，月增0.67％，年增3.41％；獎金及加班費等非經常性薪資8354元，合計後總薪資平均數為58878元，月增0.84％，年增3.39％。不過，經常性薪資中位數僅為39744元，相較於平均薪資甚遠，顯示出台灣貧富差距大，各行......

你的薪水有達標嗎？根據主計總處最新發布，2024年4月台灣工業及服務業全職本國籍員工的經常性薪資（不含獎金與加班費）平均為50524元，相較上月成長0.67%、年增3.41%。若加計非經常性薪資（如獎金與加班費）平均8354元，則總薪資達58878元，月增0.84%、年增3.39%。不過若以薪資中位數來看，經常性薪資為39744元，代表有許多勞工實領薪資低於......

台股2024年全年大漲28.4%，創歷史新高。根據台灣證券交易所近期公布2024年上市公司員工平均薪資（年薪）費用，其中上市金融保險業由統一證平均新台幣209.9萬元搶下第1，泛證券為主體的元大金則以202.2萬元、排名金控第1。上市​金融保險業薪水誰最高？統一證員工平均薪資奪冠！2024年台股日均成交值達4124億元、創歷史新高，全體證券商去年經紀業務獲利......

台灣證券交易所昨（2）日公布2024年上市公司員工平均薪酬資訊，在眾多科技業高薪屢創新高的同時，部分產業的員工薪資卻相對「薪酸」。統計顯示，去年11月底才掛牌上市的餐飲集團三商餐飲（7705），以平均年薪29.7萬元成為所有上市公司的墊底，更是唯一一家平均薪資未達30萬元的企業。此外，多家知名觀光餐旅、食品及傳統製造業者也再度入列「低薪榜」。上市公司低薪榜......

近年通膨物價飛速上揚，但薪資成長沒跟上腳步，一直許多勞工的哀怨之處，證交所2日公布去（2024）年本國上市公司全體員工薪酬資訊，其中不動產代銷公司「愛山林」員工薪資費用達到478.2萬元，雖比前年大減13%，但仍是全台之冠；更引發討論的是，上市公司平均薪資中，「倒數第一名」者未達30萬元。對此，房地產專家何世昌2日在臉書直呼，「待遇差得也太多！」證交所統計資......

勞動部今（29）日公布最新「職類別薪資調查」結果，揭示了台灣各行各業全時受雇員工的薪資水平。調查顯示，2024年台灣多個基層職業平均月薪仍未突破3萬元，其中以「洗滌工、熨燙工」平均月薪僅2萬9828元居全台最低​，緊接其後的是「鞣革及毛皮工作人員」2萬9950元。調查也顯示，不少服務業職類年薪不到40萬元，遠低於主計總處公布的薪資中位數3萬7274元，反......

隨著畢業季到來，大批社會新鮮人即將投入職場。根據104人力銀行今（27）日發布的最新統計，目前全台有多達52萬個工作機會對應屆畢業生敞開大門，其中以住宿與餐飲服務業的9.7萬個職缺最為龐大，批發零售業與電子、軟體、半導體產業也分別提供8萬與6.9萬個職缺，顯示這些產業正急需新血加入。從今年5月的資料來看，企業對於應屆畢業生的科系要求逐漸鬆綁，有高達82.3%......

根據主計總處最新公布的數據，2025年3月台灣工業與服務業本國籍全時受僱員工的平均經常性薪資為50179元，合計獎金與加班費後的總薪資平均達58423元，較去年同期增加3.21％。儘管整體數據呈現穩定成長，但各行業間薪資差異仍然明顯，高薪族群主要集中在金融、科技、醫療等六大行業。3月最新薪資出爐！6大行業超過「月薪平均值」，第1名突破9萬本國籍全時受僱員工▪......

計總處昨（13）日公布最新工業及服務業薪資統計，剔除物價因素後，第1季全體受僱員工實質經常性薪資平均數年增0.81％，為4年來最大增幅，也是4年來首度轉呈正成長，累計實質總薪資平均數成長0.73％，顯示薪資成長速度超越通膨。

隨著外送平台興起，用戶若不想外出，只需透過手機App，就能輕鬆瀏覽菜單並點餐，待外送人員將餐點送至家中，除此，許多人也會從事外送行業賺取收入，UberEats於5月11日發布由全球調研公司「Mandala」統計外送人員收入與自由彈性報告，結果顯示，其平均時薪為新台幣270元。不過，多個外送平台工會表示，這份報告的調查數據與工作實情完全不符。

行政院主計總處2月曾公佈去（2024）年每人每月經常性薪資平均數為4萬6450元、年增2.77%；總薪資平均數為6萬984元，年增4.39%，突破6萬大關。不過，網紅股人阿勳則無奈指出，儘管如此，但若扣除科技業，其他產業平均薪資反倒衰退2.1%，從業人數眾多的產業仍在持續苦撐，經濟成長顯然只惠及少數人。

行政院主計總處2月時曾公布，去（2024）年每人每月經常性薪資平均數為4萬6450元、年增2.77%；總薪資平均數為6萬984元，年增4.39%，突破6萬大關。臉書粉專「股人阿勳」在以「科技業撐全場，其他人還在地上喘」為題指出，數據顯示經濟復甦、薪資上漲，但多數人真正有感的是通膨，而台灣經濟確有成長，但有些人的未來正在萎縮中。

基層員工薪資有望迎來制度性突破！隨著企業盈餘成長，未來不再只是高層專利。2024年7月，立法院三讀通過《證券交易法》修正案，新增條文要求上市櫃公司須提撥盈餘，用於提升基層員工薪資，又被稱為「加薪條款」。金管會也於2025年2月正式宣布，全台1874家上市櫃企業，須在當年股東會完成公司章程修訂，明定盈餘分配規則，並於2026年開始正式執行。

2月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為49999元，月減0.31％，年增3.28％；獎金及加班費等非經常性薪資11537元，合計後總薪資平均數為61536元，月減47.96％，年減29.05％，主因上月適逢農曆春節（上年在2月），較多廠商發放年終獎金，才會使月減金額顯著下滑。經常性薪資中位數為39653元，月減0.57％，年增3.23％。薪資平均數是把高薪、低薪加總算出平均值，中位數及排除特別低、特別高薪的極值，取中間的薪水。那麼哪些工作能超越經常性薪資平均數呢？

編按：2024年，台灣勞工終於迎來薪資成長的好消息！根據《比薪水》平台統計，台灣今年平均年薪為56萬元，較去年成長2.7％，成功扭轉前一年的下滑趨勢。雖然資訊科技業年薪連兩年下跌，但其高薪結構及AI產業熱潮仍推升整體平均。相較之下，工商服務業表現亮眼，成為逆勢成長的新焦點。本文將帶你深入解析各產業薪資變化、獎金排行及未來就業趨勢。

主計處近日公布2025年1月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為5萬0176元，月增0.93％，年增3.27％；受年終影響獎金及加班費等非經常性薪資明顯比前面幾個月高出許多，來到7萬1435元，合計後總薪資平均數為12萬1611元，年增38.79％；經常性薪資中位數為3萬9892元，月增1.91％，年增3.32％。不過，相信許多人看到平均總薪資達12萬，發現自己的薪水遠不及於此，那麼到底哪些產業的薪資平均金額低於平均值？

根據主計總處公布的數據顯示，2024年平均經常性薪資4.6萬元、年增2.77%，但未達平均薪資的勞工比率連年增加，去年已達69.2%再創歷史高點，換句話說，將近7成的勞工領不到平均月薪。法人表示，短期之內或許不容易改善薪資條件，但可以先從「好好理財」做起，之後再將增加的資金持續投入，有機會達到「錢滾錢」、幫自己加薪的效果。

1月本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為50176元，較上月增加0.93％，較上（113）年同月亦增3.27％；獎金及加班費等非經常性薪資71435元，合計後總薪資平均數為121611元，較上月增加86.80％，較上年同月亦增38.79％，主因本月適逢農曆春節（上年在2月），廠商較集中於本月發放年終獎金所致；剔除物價因素後，實質經常性薪資平均數年增0.59％，實質總薪資平均數年增35.19％。經常性薪資中位數為39892元，較上月增加1.91％，較上年同月亦增3.32％，實質經常性薪資中位數年增0.63％。

不同產業的薪資水平有所差異，但有些行業的薪資低於總平均薪資，根據主計處統計，2024全年工業及服務業本國籍全時受僱員工（不含外國籍與部分工時員工）經常性薪資和非經常性薪資合計後，總薪資平均數為6萬4668元，帶您來看主計處統計2024年平均薪資最低的五種行業。

想知道自己的薪資在業界排名如何嗎？根據最新統計，12月工業及服務業全時受僱員工的平均總薪資為64,872元，較去年同期成長7.01％。不過，各行業薪資水準差異大，住宿、餐飲及教育業更低於平均值。若想更精準評估自身薪資競爭力，行政院主計總處的「薪情平台」可幫助你比較薪資水平，了解自己在業界的定位，為未來職涯規劃提供參考！

12月工業及服務業本國籍全時受僱員工（不含外國籍與部分工時員工）經常性薪資平均數為49695元，月增0.52％，年增3.56％；獎金及加班費等非經常性薪資15177元，合計後總薪資平均數為64872元，月增10.37％，年增7.01％。經常性薪資中位數為39087元，月增0.48％，年增3.16％。

怎麼知道自己賺的算多還算少？如果把自己的薪水和全國人的平均去比較，似乎有點不太公平。因為有的人以在職場上打滾多年，有的人才初入職場，那有沒有辦法知道自己在同齡人中，賺的算多還算少呢？其實只要用1招10秒就可以知道。

通膨陰霾儘管尚未完全散去，主計總處公布2024年前11月的薪資統計，在廠商積極調薪帶動下，實質經常性薪資、實質總薪資雙雙正成長，且實質總薪資平均新台幣5萬6614元，年增1.99%，創6年來最大增幅。

日本厚生勞動省去年12月26日公佈了2024年工資結構統計速報，日本勞工的平均月薪來到1976年開始調查以來的新高，3.7%的漲幅也來到1991年以來的最高水準。不過目前日圓兌新台幣還在0.21的谷底，因此只相當於新台幣6.9萬元左右。

隨著台灣通膨壓力加劇，物價持續攀升，尤其是蔬菜與房租價格大幅上漲，讓民眾的生活負擔變得更加沉重。近期公布的消費者物價指數（CPI）顯示，11月年增率突破2％，達到2.08％，創下近年新高。在這樣的背景下，基本工資調升至190元，卻未能有效緩解大多數上班族的困境。根據調查，近九成的上班族表示有意在年底假期期間兼差，以應對生活成本上漲