女性都沒有貢獻?阿拉伯聯合大公國褒揚性平人士 得獎人清一色全是男性惹議

2019-01-31 08:05

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阿拉伯聯合大公國性別平等獎得主全是男性,其中副總理(右)因推動女官兵可請產假的政策,獲得最佳倡議者獎(翻攝Twitter)

阿拉伯聯合大公國性別平等獎得主全是男性,其中副總理(右)因推動女官兵可請產假的政策,獲得最佳倡議者獎(翻攝Twitter)

性別平等獎照理來說,得主應該至少是男女人數相等,不過阿拉伯聯合大公國日前頒發性別平等獎,讚揚力倡性別平等的人士,得主清一色全是男性,其中最佳倡議者獎頒給該國副總理兼內政部長納赫揚中將,因為他提出讓軍中女性官兵請產假的政策;對於全是男性得獎,該國性平委員會29日回應,這凸顯男性與女性一起為性平努力,正是國家首要任務。

委員會:獲獎機構「剛好」都是男性領導

阿拉伯聯合大公國(阿聯,UAE)27日頒發性別平等獎(Gender Balance Index awards),表揚支持倡議性別平等的人士,由阿聯副總統、杜拜酋長穆罕默德親王(Sheik Mohammed bin Rashid al-Maktoum)頒獎,而該獎分為最佳倡議者、最佳政府單位、最佳行動3個獎項,得獎人全部都是男性,杜拜媒體辦公室推文稱:「對阿聯女性的成就,及在國家未來中扮演的關鍵角色,我們深感驕傲。」

由於得獎人清一色是男性,立刻引發爭議,蘇格蘭學者哈桑(Gerry Hassan)推文寫道:「告訴我這不是針對性平政治、父權制、男性小組(manel)的爆炸性諷刺報導。」黎巴嫩知名部落客阿尤布(Joey Ayoub)也推文稱:「真的很會騙,一點都看不到反諷的影子。」針對外界撻伐,阿聯性平委員會29日發布聲明表示:「該獎第2屆得主,剛好都頒給男性領導的機構。」

讓女官兵請產假 副總理得最佳倡議者獎

阿聯政府2015年把促進性平列為目標,計畫在2021年成為全球前25名的性平國家。阿聯2017年首度發布性平指數,同年頒發第1屆性別平等獎,當時有女性獲獎。這次納赫揚(Sheikh Saif bin Zayed Al Nahyan)中將得到最佳倡議者獎,因為他推動軍中女性官兵請產假的政策,另外2個獎項則由財政部、聯邦競爭力與統計署(FCSA)和人力資源部獲得,這些機構的領導人全是男性。

阿聯性平委員會強調,這次獎項著重在努力推動性別平等的人士和單位,包括讓阿聯成為女警人數最多的阿拉伯國家,並實施「遠端就業」計畫,增加阿聯北部及其他偏遠地區女性工作的機會。委員會還說,阿聯政府通過《平等薪資法》,且阿聯總統也下令,2019年的國會大選中,女性比例要達到50%,「這些都足以證明阿聯力挺性別平等」。

中東性平第2高國家 法律卻容許家暴

儘管這次性別平等獎得主全是男性引發爭議,但阿聯確實是中東地區性平第2高的國家,僅次於以色列,且根據聯合國開發計畫署(UNDP)資料顯示,阿聯更是波斯灣地區性平表現最好的國家,2015年該國投入職場的女性人數達到13萬5000人,而在1975年只有1000人。此外,阿聯全國43%的女性擁有大學文憑,擁有大學文憑的男性僅43%。

不過人權團體稱,阿聯的性別歧視問題依然嚴重,特別是在司法系統中,男性在家庭的權利,以及個人地位都高於女性,對女性在離婚、爭取子女撫養權等判決上造成影響。人權觀察組織(Human Rights Watch)指出,阿聯2015年通過的《反歧視法》,並未禁止針對性別和性向的歧視,更痛批阿聯法律配合伊斯蘭律法,允許一定程度的家庭暴力。

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