# 教召新制  

這不是一個「單親爸爸想逃兵」的故事。這是一個「單親爸爸抱著2歲4個月的孩子，看著教召令，卻不知道這14天該把小孩託付給誰」的故事。當他鼓起勇氣打電話向承辦單位反映，換來的是一句冰冷的：「你自己想辦法。」「自己想辦法」——這句話之所以讓人憤怒，不是因為承辦人員態度不好，而是因為整個國家的兵役制度，在這一刻，把「照顧一個幼兒」的責任，從國家的肩膀上輕輕卸下，然後......

（文章2026年1月3日更新）為強化全民防衛韌性，內政部宣布 2026年（民國115年）起全面擴大替代役備役召訓量能，預計召集規模將提升至 7.2萬人，創下歷年新高！此外，過往替代役教召無法線上查詢的困擾也將解決，「替代役備役召集預告查詢系統」於今年1月1日正式上線。究竟2026年替代役教召有哪些新規定？誰是首波重點召訓對象？教召薪水怎麼算？收到教召令不想去......

台海關係緊張，對此，國防部日前宣布自2022年起，新式教召將改成1年1訓，且每次召訓時間增長為14天（原為2年1訓，5～7天），但仍有不少網友擔心教召會影響工作等問題，日前，就有網友在PTT發文詢問「我朋友說在台積電上班就不用教召，真的假的？」引發網友熱議。

2022年又有多項新制上路影響民眾荷包，一次整理勞動、金融保險、稅務、生活、交通等25項元旦上路新制，民眾務必要留意！

很快的又來到一年的年尾了，迎向明年2022新的一年，有哪些新政策是勞工需要留意的呢？小編整理了元旦新制懶人包6大重點，帶你一次掌握最新規定。

國防部明年將試行14天教育召集新制，為降低對企業衝擊，已提出「後備軍人召集優待條例草案」，公司、學校等若有員工受召，依法須給付員工薪資，但申報當年所得稅時，可扣除支付薪資150%所得額。

《SocialLab社群實驗室》本次透過《OpView社群口碑資料庫》追蹤最近一個月內「教召」話題的網路聲量表現，帶您了解教召改革的網路聲量討論趨勢，以及網友對該話題的意見與看法。