# 離職單  

民眾黨台中市議員江和樹27日質疑中央黨部以「離職單」名義要求卸任黨職人員簽署文件，不滿表示此舉忽視基層幹部的長期付出。對此，民眾黨秘書長周榆修今（28）日出面致歉，表示對表格疏失，負責督導的副秘書長黃成峻已經向中央黨部自行處分，會依照相關規定做後續辦理；在行政作業上，未來會在文字上做更精細的修正，從根本做起。

台達電一名研發替代役員工16日從公司墜樓身亡，消息曝光後震驚各界，事後更爆出該員工曾遭職場霸凌，而網上也陸續掀起台達電壓榨員工的爆料。對此，台達電昨（21）日發佈聲明，表示對於該員工的離世深感遺憾，並控訴有關職場壓榨的文章指控均為不實，對於輕生員工生前遭遇的調查報告也隨之曝光。

面板大廠群創（3481）傳出竹南T1廠將裁員上百名員工，預計工程師以及線上作業員都會減少一半人數，但至今都未公布優離方案，似乎想讓員工「自願離職」。對此，群創表示已於第一時間與相關單位同仁溝通，將尊重員工個人意願做安排。

職場上，員工在盛怒下於工作群組「訊息離職」屢見不鮮，有些更會留下「做到今天為止！」等字句，這種離職申請算數嗎？離職可以透過通訊軟體嗎？日前有民眾就發文表示，因自己之前當面提離職被拒絕，所以想用LINE再提一次，「如果訊息傳出去了，隔天就可以不用上班了嗎？」事實上，員工無論是在公司群組或透過電子郵件表達離職意願，皆屬「正式」請辭，任何通訊軟體、電子郵件、簡訊等對話紀錄，都屬於白紙黑字。

《勞基法》修法近日成為社會關注焦點，一名網友在臉書社團「爆料公社」貼文，並表示自己的老闆常讓員工超時工作，而原本談妥的送貨獎金也反悔不願意給，甚至強逼他們簽自願離職單。老闆還囂張嗆聲，「我就是流氓啦！不然你是要怎樣！」