# 投保薪資45800元  

勞動部勞動基金運用局（下稱勞金局）日前公布最新績效，截至8月底為止，運用規模達6兆7957億元，評價收益數8871億元，收益率14.25％；新制勞退基金運用規模為4兆4305億，收益數5962.3億元，較上月小幅下滑，收益率14.08％，以1272萬戶勞工計算，每人可領分紅46800元。一般勞工主要退休金來源包含勞保、勞退，常有不少人搞混。勞保屬社會保險，勞保老年年金為保險給付；新制勞退則為勞工個人專戶，專戶累積的錢皆屬勞工。

勞保投保薪資上限停留在43900元已近10年之久，故有「勞保天花板」之稱，即便勞工薪資高於43900元，也僅能以此金額投保，導致保費和給付額度偏低。為保障勞工勞保權益，勞動部11日宣布，勞保投保薪資分級表上限自5月1日起將調高至45800元，估計約有213萬人每月保費將增加38元，雇主負擔增加137元。