# 公司規定  

不少上班族一年中最期待的時刻就是領年終，即使對工作感到乏味或萌生離職念頭，為了年終也只好咬牙苦撐。一名網友發文表示，他已經得到新的工作機會，且想在過年後入職，但目前的公司固定在農曆年前一天才發年終，讓她陷入兩難，擔心「領完就提離職合適嗎？」，也怕提早離職會讓年終打折。貼文引發討論，大部分網友都建議應「領完再離職」。過年前領年終、年後新工作！他問：領完立刻提離......

好主管帶你上天堂，壞主管讓你進病房，健康是人最大的財富，不良的公司體制，對身心影響巨大。有的公司文化，透過看員工願不願意自動加班，在不在乎加班費等手段，評估一名員工對公司是否忠誠，這樣的惡性「潛規則」越來越多人趨之若鶩。近日就有網友在ptt上分享，被面試主管直接告知，不提早上班，就可能讓年終堪慮，讓她嚇得直呼「找個理由不去報到了」。