力挺應畢生 新北推職訓+初尋2.0計畫 侯友宜:全力解決青年就業問題

2020-05-29 17:23

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侯友宜指示勞工局及經發局規劃輔導方案,解決青年就業問題。(圖/李梅瑛攝)

侯友宜指示勞工局及經發局規劃輔導方案,解決青年就業問題。(圖/李梅瑛攝)

新北市長侯友宜今(29)日主持「因應新冠肺炎疫情第64次應變會議」宣布,6月1日起開放轄內78處公有場館,並強調即便國內疫情趨緩,仍須遵守新型態安全生活模式;有關疫情衝擊應屆畢業生就業率,指示勞工局及經發局規劃輔導方案,解決青年就業問題。

 「初次尋職就業服務計畫」,可取得最高1.5萬元求職津貼

截至今年4月,應屆畢業青年失業率遠高於整體失業率,面對畢業即失業狀況,勞工局將於7月1日再推出兩項計畫。對於應屆畢業超過2個月未就業者,適用「初次尋職就業服務計畫」,可取得最高1.5萬元求職津貼;而應屆畢業且無工作者,則有「職業訓練補助計畫」,提供最高2萬元的職訓補助。

國內已連續46天無本土新冠肺炎個案,侯市長指出,配合新型態安全生活模式,新北市將於6月1日起逐步開放表演廳、紀錄片放映院、公共托育中心及親子館等78處公有場館,各區活動中心也同步開放舉辦婚宴。

侯友宜說,「疫情舒緩不代表大家可以毫無忌憚回到日常生活」,因此開放場館務必提前進行防疫整備,確保環境安全;若無法維持社交距離則戴口罩,並落實進出場館實名(聯)制。他並提醒,各單位及場館在落實實名(聯)制時,須依循「個人資料保護法」,避免民眾個資外洩。有關擴大急難紓困申請案,截至5月28日,已受理6萬4,525案,核定6萬1,155案,核定金額達7億3千多萬,感謝區公所基層同仁辛勞工作,承擔防疫、紓困、振興的壓力之外,也協助市政工作推行。

勞工局長陳瑞嘉補充,依據新北市今年1月至4月的就業服務數據,資遣通報人數比去年同期增加3226人,廠商釋出職缺數減少27.44%,求職人數則上升了43.77%。另外上週行政院主計總處也公布4月失業率已飆到4.03%,創下近7年同月新高,其中15歲至24歲青年的失業率達11.6%,顯見疫情對就業市場的影響已迫在眉睫。

勞工局將提供補助費用最高2萬元,協助畢業生增強多元化的工作技能

為降低職場新鮮人的就業衝擊,勞工局將自7月1日起,針對應屆畢業青年推動「職業訓練補助計畫」,凡設籍新北市、18至29歲無工作的應屆畢業青年,報名參加政府自辦、委辦,以及由財團法人職業訓練機構所辦理的課程,勞工局將提供補助費用最高2萬元,協助畢業生增強多元化的工作技能。

「青年初次尋職就業服務計畫」,是六都最早「協助青年找到第一份工作」方案

新北市已第8年推動的「青年初次尋職就業服務計畫」,是六都最早「協助青年找到第一份工作」的方案,過去資格鎖定畢業超過6個月未成功就業的青年,今年特別放寬將畢業超過2個月未就業的青年納入,過程施以職涯諮商、團體輔導、職場參訪,輔導期間可以領取尋職津貼每次5000元,每人最高補助1萬5000元。勞工局希望協助青年釐清職涯方向、增強就業力,全心為投入職場做準備。

對於日前行政院會通過勞動部的「應屆畢業青年就業措施」,勞工局長陳瑞嘉強調,中央與地方的政策其實沒有衝突,例如職業訓練方面,中央鎖定在5+2國家重點產業,新北市沒有對職訓種類設限,反而能讓畢業生發展更貼近職涯目標的技能。另外勞工局也很鼓勵應屆畢業生,先透過新北市的「初尋」釐清職涯方向,再運用中央的就業/僱用獎勵,儘早踏出職場的第一步。

非應屆畢業的青年,新北持續以青年就業三部曲協助-「初次尋職青年就業服務」、「非典型勞動青年轉正職輔導」以及「斜槓青年職能培力」,並結合中央「職得好評」等計畫,合力解決青年就業問題。勞工局至今已輔導7329位青年,3970人就業成功。相關資訊可電洽0800-091-580,將有專人服務,詳參「新北勞動雲」查詢。

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