台灣將健保卡與出入境管理局的資料整合並產生大數據，讓醫師在看診時可以立即得到病人旅遊史的警訊，以利於找出可能的病患 ; 使用許多新技術進行旅客感染風險的分類，包括 QRcode 以及各類的通報機制等 ; 中央流行疫情指揮中心（CECC）在資源分配中發揮積極作用，包括制定口罩價格，以及利用政府資金和軍事人員來增加口罩生產 ; 政府每日發布相關公告，讓民眾感到安心，並持續教育民眾以對抗不實訊息。
不過，王智弘也指出台灣在此中有待改善之處，其中主要的三部分：政令與媒體佈達的方式不國際化（比如記者會轉播語言僅有中文與手語）；一開始僅聚焦在航空運輸上，可能會遺漏其他防疫破口；相關新措施、政策等是否能維持到流行病結束、並持續為民眾所接受，仍是未知數。
在該文中，王智弘客觀論述從正面肯定，再從反面省思，接下來，則不意外地在之後的媒體專訪中，嚴詞補充更多他內心的想法，其中包括：「和病毒長期抗戰，第一線檢疫和醫護人員非常辛苦，一個追三百個，若疫情擴大，現在的人力會很吃緊！」
如果把王智弘所寫的與所說的綜合起來看，我認為還有幾個角度可以被聚焦討論：第一，醫療人員的優良品質與主管機關的正面運作有密不可分的關係；其二，如果主管機關的表現仍有待改善之處，醫療人員還能表現出如此水平，我們實在更應該嘉獎這些醫療人員；其三，未知數仍然太多，如果醫政之間的溝通還有進步空間，這些空間，很可能就會在更大的難題出現時創造出更多的難題。
從SARS走到新型病毒，民眾學會尊重醫療人員了嗎？
筆者認為，從政策面形成醫療相關產業的干擾或阻礙，也勢必影響民眾對醫療產業的態度與觀感，進而對本來應當良好的醫病關係帶來負面影響。以台灣的醫療環境為例，因為多了議題層次豐富的健保制度，台灣的醫療變得更加「廉價」，而並不是所有民眾對廉價工作的專業執行者都會展現「尊敬」。
而從另一個角度來看，就算醫療工作者的薪水整體提升，民眾就一定會對他們展現尊重？以不少亞洲社會的氛圍，包括因為健保制度讓醫療服務變得「廉價」的台灣，仍然停留在所有的醫療服務是「應該的」，因此，要求醫療人員去執行危險的工作也就變成「必然的」。
而病疫來襲，比如旅遊業的損失、餐飲業的損失、農業的損失等，不少業者都大聲地要求政府給予補助，但大部份的醫療業者卻選擇默默執行自己肩上扛著的責任。但是，當醫療人員冒著自己與家人的生命危險去執行工作時，不少民眾卻認為：這就是你的工作，你披上白袍、穿上制服，你就不可以拒絕。這對醫療工作者是否公平？還請各位讀者以自己的生命精力去評斷。
