# 勞退自提6%線上申請  

勞動部勞工保險局（下稱勞保局）統計指出，今（2024）年5月勞退金全體提繳人數來到757.4萬人，其中個人自願提繳人數112.6萬人，自提比率14.9％，呈緩步走高的趨勢，可見勞工對於退休理財日漸重視，自提勞退金比率逐年成長。該統計續指，提繳薪資越高的勞工，自提比率也越高，高所得者比一般人更有餘力提繳勞退金。

政府為了保障勞工退休後的生活，提供「勞工保險老年給付」、「國民年金保險老年年金」與「勞工退休金」3種退休金，其中，勞保年金和勞工退休金最容易被搞混，兩者是完全不一樣的制度，只要符合資格，退休就可以一次請領兩筆錢，領得比別人更多。

自提勞退對於勞工有多種好處，勞工專戶中的資金可參與投資報酬分配並保證收益，幫助勞工增加退休金的累積，此外，自提勞退還能達到節稅效果，自願提繳的金額能報稅時從薪資所得扣除，民眾可於報稅時，留意扣繳憑單薪資總額是否已扣除自願提繳金額。

勞動部1日公布最新勞動基金運用績效，3月單月收益為新台幣2422.1億元，讓整體勞動基金今年截至3月底收益數為4949.6億元，投資收益持續穩定增長。

5月報稅季將至，許多民眾關心自己是否符合節稅相關規定，而事實上，新制的勞退自提不只能存退休金，更能享有遞延稅負，只要有提撥的部分，皆可不計入個人綜所稅計算，還能增加老年資產，以下試算勞退自提可領多少年金、省多少稅，學起來退休後比別人多拿一倍！

根據勞動部最新資料，勞工退休金113年2月底提繳人數計約751萬人，平均提繳工資4萬4944元，勞工自行提繳人數約108萬人，佔整體提繳人數14%，自提人數較112年同期增加8.9萬人；勞退月退休金2月請領人數為1.6萬人，平均每人領取17328元；一次請領勞退金則有4597人，平均每人領取49.58萬元。

勞退分紅已於3月撥入個人勞退金帳戶，去（2023）年度新制勞退基金運用收益4785.6億元，再創史上新高，參與收益分配的退休金個人專戶約1272萬戶，平均每人分紅38000元。