就營造業來說，雖然工地防護裝備理應有安全帽、安全帶，移工仍時常因為缺乏防護裝備致墜落身亡，策展人林正尉說，即便有上鷹架的安全吊索，雇主也可能要長期趕工要求移工脫下來、避免礙手礙腳；至於高風險的工廠環境，化學藥品常常缺乏母語標示、移工容易在不知情的狀況下被腐蝕性藥劑傷害，若是高速轉動與巨大威力的器械缺乏安全防護措施也將釀禍，據勞動部統計，高達7成職災就起於操作機械時不慎被夾、被捲入、被刺割擦傷。
當一個移工因為工作身受重傷，首先面臨的問題就是因為不懂中文不知後續可以尋求哪些協助，勞保提供的醫療、傷病、失能給付大半需要透過民間團體協助爭取，甚至，即便法律規範雇主必須依法於移工受傷後8小時通報勞動檢察官機關，有些雇主會刻意不讓移工就醫、要移工別住院「回家休息」，事情被發現時往往也是好幾個月以後了。
即便有受傷的移工鼓起勇氣爭取自己權利，面臨雇主報復也時而有之。據展場一疊訴訟文件，一名移工從事鍛造機壓鑄工作不幸被沖床軋碎手骨、傷重截肢，該移工向勞保局請領傷病給付、也向雇主提起民事訴訟求償百萬元，之後卻被雇主告「詐欺取財」──雇主認為移工是故意自己把右手伸進機器裡的、是故意伸腳踩下啟動踏板的，即便本案後來不起訴，那過程移工看著失去的斷肢再看看雇主指控的罪名，心裡的傷恐怕仍是一道道劃上去、難以消除了。
「整個台灣社會就是巨大的展間，充份呈現壓迫移工的過程…」
即便有機會熬過低薪又疲憊的日子、且能四肢完好地返鄉擁抱好久不見的家人，移工也會有無形的傷。據展板資料，即便移工能有休假時間、想找朋友聚聚，聚會場所要選哪就是個大問題──台北車站一樓大廳是移工少數可喘息的空間、他們卻數度被以「都市門面」為由驅趕不得使用此空間，就算有民間團體想找個場地讓大家來運動來聊天，也總會面臨場地管理機關的質疑，他們問「都是印尼人會不會很危險」、擔憂被鄰居說話、說一定要有5個台灣志工陪在旁邊管秩序，甚至還有人問：他們會不會很吵？垃圾會自己收嗎？
就現行法規，一個外籍移工每簽約一次可在台灣待4年、最長可續約3次、在台灣度過12年的人生，而仰賴移工撐起製造業、營造業、長照等產業的台灣人，終究必須思考如何好好對待這些在台灣付出最長12年人生的人──他們不只是「外」、不只是「勞」，他們是就在你我身邊生活的人們。
「很多人說他們來台灣是為了賺錢，但也要問他們生而為人的需求有哪些，我們似乎一直沒把他們視為『人』，而是看成勞動力、機器……」這是特展「移動人權」策展人林正尉的感慨之一。林正尉於展覽開幕記者會表示，台灣於30年前通過《就業服務法》合法引進外籍移工、填補長照社福產業的空缺人力，30年後這些被視為「暫時」、「補充」的人力卻已成為台灣產業很重要的經濟貢獻者，如今台灣已經很難把這些人視為「客工」，必須承認他們就是在台灣生活的一群人、也必須去思考他們生而為人會有哪些需求。
