為招生放寬門檻 科大反效果浪費教學資源
對此，張廖萬堅說明，過去這些學校還是技術學院時，部分學校可能本身規模並不大，但為了符合要設有3個學院的科大改制門檻，因此紛紛加大規模、招生，反倒造成科大一般大學化，進而使得學生也不是按照志願、興趣就讀，而是唸不到一般大學，就去科大唸相近科系。
根據教育部統計高職生畢業流向，近年升學比率雖略有降低，從100學年度83.51%，至106學年度已降至79.42％，但仍舊於8成左右盤旋。尤榮輝便對此指出，高職生畢業後沒馬上就業，有這麼高比率還是升學，其實是很奇怪現象，這背後還有個問題是，大部分高職也在拚升學率。
尤榮輝進一步談到，少子化下，部分科大招生要求越來越寬鬆，目標是讓學生好入學、好畢業，結果讓太多不該上大學的學生唸大學，造成學生素質越來越差，「目前科大學生素質，並不會比20年前的五專生好」，也因此造成教育品質相對低落， 並沒有因為改制科大，而達到產業升級的目的，反而造成教育資源浪費。
張廖萬堅也就此指出，高職端許多學生，現在因為要拚升學率，甚至對於證照考試不重視，反而學生畢業後，到業界還要重新學習，他舉例，自己曾問過科大財法系的學生，系上考律師的人多不多？他們說只有一個，因為他們是較後段的學校，大多是考代書 、地政士，變成高不成低不就，「去做工不太願意，要坐辦公室，薪資待遇也很尷尬，等於白唸4年。」
張廖萬堅感嘆，高職畢業後如果直接進入業界，經過4年訓練可能黑手變師傅，但唸科大4年下來，反而讓學生的企圖心消失了。
生源減少 衝擊產業的基礎人力
而在高職不同群科當中，也呈現不同的增減趨勢，近年學生數減少最嚴重者，便屬包含機械科、電子科等的工業類，以及包含商管科、美工科等的商業類，還有包含美容、餐飲等科的家事類，自100學年度起，8年來人數下降皆達2、3萬之多。
尤榮輝就此指出，在工業、商業群科的學生大量減少下，衝擊就是整體產業的基礎人力、影響到產業發展，目前製造業廠商紛紛從中國撤回台灣，卻越來越難找到基層人力，他呼籲政府應該要特別注意這個情況。
尤榮輝進一步指出，目前招生較為困難的類科，像是工業群科的電子科、機械科，都是門檻較高的類科，這幾年也有很多學校停招，另一方面服務業類的群科招生越來越好，這也是隱憂，人力供需可能會失衡，高職生學習的基礎技術，像車床、板金、土木，都對基層人力是很好的供給，除了產業外的人力短缺，也衝擊到科大招生，會造成人才供給鏈的斷層。
