「在企業裡，真的不是由某個人獨自成就一件事，必定是團隊的功勞；不管年紀、資歷或角色，他都是團隊不可或缺的一分子，好的成績來自眾人的努力。」
談到團隊，廖英智最推薦自己從閱讀林肯傳記中，學到的管理智慧。關於林肯生平的著作，廖英智前前後後買了許多本，他如數家珍的說：「南北戰爭初期，北方常常戰敗，林肯在共和黨內是個沒有政治基礎的人，像是妥協下當選的產物，面對這個情況，他怎麼建立一個團隊？」廖英智強調：「因為林肯面對困難、依舊能堅持他的價值觀，甚至願意為了理念跟對手合作，這一點就慢慢說服民眾、議員，我們讀了這些傳記，才能了解他為何每次都被美國民眾選為最受尊敬的總統。」
在這個影音內容當道的時代，廖英智仍然十分推崇閱讀為個人創造的價值。廖英智強調，閱讀比觀看影音更能感受到細膩的情節；此外，閱讀是一種主動掌握節奏的學習，可以隨時停下來思考，影音若不能一口氣看完，中間便感覺欠缺了某些過程。「主動閱讀，能讓你的知識長出血肉、更加完整。」廖英智總結說。
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