特休假看得到吃不到? 學者建議仿效日本特休假強制化

2016-11-16 15:00

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民進黨立委陳瑩15日於立院主持「勞動基準法落實週休二日法案」公聽會,遭出席勞團代表質疑,持續低頭滑手機無視代表發言。(顏麟宇攝)

民進黨立委陳瑩15日於立院主持「勞動基準法落實週休二日法案」公聽會,遭出席勞團代表質疑,持續低頭滑手機無視代表發言。(顏麟宇攝)

立法院衛環委員會今(16)日舉辦「一例一休」勞基法修正草案公聽會,針對勞動部砍七天假政策,東華大學法律研究所助理教授張鑫隆指出,相對於歐洲國家勞工特休假取得率100%,但亞洲國家像日韓卻不及50%,日本為此已經研擬實施強制特休假,雇主要有義務放員工特休,若政府要用特休假來換七天假,建議勞動部仿效日本將特休假強制化,雇主必須依減少休假日數反映在特休假上,且不能被取消、要保證拿得到。

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作為一例一休與砍七天假的「配套」,民進黨立委林淑芬、鍾孔炤與時代力量黨團都有提出特休假的方案,來彌補可能會被砍掉的七天假,對於這樣的修法方向,勞團普遍認為特休假是「看得到吃不到」,因此不願買單,要求拒砍七天假。

張鑫隆就表示,以國定假日天數比數,亞洲日本14天、韓國16天,這樣的國定假日意涵在過去亞洲獨裁統治意涵中就是希望透過休假恩惠來攏絡民心,但民主化後卻沒有廢掉,就他的觀察,就是因為像日本、韓國的特休假取得率不到50%,而歐洲國家達到100%取得率,因此要透過國定假日來補足勞工休假天數。

張鑫隆也說,日本為了特休假取得率太低,已經研擬實施強制特休假,雇主要有義務放員工特休,但台灣現在只要雇主認為有經營上的阻礙就可以不准放,因此,張鑫隆建議勞動部仿效日本將特休假強制化,雇主必須依減少休假日數反映在特休假上,且不能被取消、要保證拿得到。

20161116-立法院社福及衛環委員會舉行勞基法修法公聽會,勞團代表發言。(蘇仲泓攝)
立法院社福及衛環委員會舉行勞基法修法公聽會,勞團代表發言。(蘇仲泓攝)

砍七天假影響不只全職工作者 還有40萬部分工時勞工

被砍七天假,影響的不只是全職勞工,部分工時的打工者權益同樣受影響,桃園產業總工會顧問毛振飛就批,對於立委來說,七天假被砍無所謂,但對於年輕人來說,砍假就是實質影響勞工收入,「你知道7000元對年輕人是一個月的生活費,對一個辛苦的家庭是一個月的買菜錢耶,對我們當然會痛啊!你在1分鐘決定了那麼多人的勞動權益,大家當然會生氣!」

毛振飛還說,本來期待民進黨給一個更好的未來,從國民黨時代一路抗爭下來,但今天民進黨告訴大家工資少了,更多年輕人工資也少了,低薪才會在乎加班費,一個一萬多元底薪的人,7000元要加班60.70小時才能補回這筆收入,「這個修法是更多弱勢的、低收入的人受到傷害」,他也批,假如繼續聽勞動部的話,民進黨的票會越來越少。

20161116-立法院社福及衛環委員會舉行勞基法修法公聽會,勞動部長郭芳煜出席與會。(蘇仲泓攝)
立法院社福及衛環委員會舉行勞基法修法公聽會,勞動部長郭芳煜出席與會。(蘇仲泓攝)

還在就學的工鬥青年產業後備軍鄭仲皓指出,七天假砍掉對他們來說就是一年損失7000多元,質疑蔡英文在國慶曾說改變國家就要先改變年輕人處境,為何又要砍七天假?現在台灣有7成大學生讀私校,其中一大部分的人有就學貸款,全台40萬部分工時者,青年打工就佔4成,更不用說還面臨沒有勞健保、加班、職災,甚至是校內學習型助理等問題,民進黨無法面對青年要求拒砍七天假,他看不到未來民進黨說要改變年輕人處境的可能性。

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